领导工作中须防止几种不良倾向

来源 :领导科学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:CRONALDO_7
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
一个干部的事业心和责任感强不强,主要体现在他的工作姿态和精神状态上。实践证明,一个人只有具备强烈的事业心和责任感,才能创造性地抓好工作落实,才能在繁重的任务面前迎难而上;缺乏事业心和责任感,缺乏求真务实、埋头苦干的品格和作风,即使能力素质再强,经验再丰富,也难以做好工作。对我们而言,工作中要实现一分耕耘一分收获甚至是事半功倍,避免得不偿失或事倍功半,关键是要注意防止和克服以下几种不良倾向。
其他文献
落实科学发展观,最根本的方法是统筹兼顾。新时期组织工作任务重、头绪多、涉及面广,任何一方面工作都不可能“单兵独进”、封闭运行,必须主动适应市场经济发展、民主政治建设、
党的十七大提出了以改革创新精神搞好党的建设的总要求,针对党建工作和干部工作中存在的问题,鲜明地提出了深化干部人事制度改革的要求,明确了“民主、公开、竞争、择优”的改革
党员干部的“话风”对形成良好的政风和社会风气有不小的影响。当前,有少数党员干部“话风”不正,想说什么就说什么,想怎么说就怎么说,在一些涉及党的基本理论、基本路线、基本纲
控制材料表面的化学和物理性质,进而对包括细胞及生物分子在内的生物个体在表面的行为进行操控是生物材料研究的一个重要任务。自然界中的生物系统表现出许多独特的性质,1)自
目的制定精神障碍者民事行为能力评定量表,并探讨其在司法精神病鉴定中的适用性。方法将民事行为能力的考量指标进行细化,经讨论、咨询专家后确定量表条目,按照评定逻辑顺序