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一所学校最重要的人力资源莫过于是教师了,教师管理也是学校管理的重中之重.兼职教师也是高等职业院校教师队伍的重要组成部分,要想发展好现代职业教育,就必须要重视兼职教师的整体建设.但是在目前各种外在因素的作用下导致兼职教师队伍的建设还存在很多的问题,甚至影响到了兼职教师队伍作用的整体发挥和高等职业教育的健康长远的发展.本文立足于高等职业院校兼职教师的发展现状,结合实际情况分析出存在的问题并对此采取相应的措施才能实现长远的发展.