无论在网络世界还是现实生活中，我们都常常能听到会计人的“心声”：现在工作中流的泪，都是当初选专业时脑子里进的水；专业选得好，年年像高考；少时不努力，长大做会计……
　　有会计人表示：一发工资就想转行！一到年末就想转行！会计圈中还有这样的自嘲：会计专业的大学毕业生，不是在考注册会计师的路上，就是在转行的路上。
　　然而，不可否认的是，会计行业越来越饱和，这意味着进入行业和转行来到会计行业的人，远比转行而去的人多得多。饱和现象的背后，我们还应该看到的是：那些吵着要“挥挥手不带走一片云彩”的会计人，迟迟不见离开。
　　是什么让他们“吵着要走”？
　　在知乎等社交网站上搜索会计相关的话题，可以发现：与转行相关的话题出现频率颇高，而劝告想要转行来到会计行业者“千万别想不开”的帖子也一定是点赞数居高不下的那一个。在他們眼里，会计有这三宗罪。①每天做账，没有前途。有人抱怨寒窗十余载却换来了贴不完的发票、做不完的账、走不完的流程。社会地位低不说，还不知道自己的出路在哪。②工资太低，没有钱途。有人无奈于工作付出得不到相应的报酬：加班是常事，加薪却是不存在的事；操着百万资金的心，工资却没路边贴膜的高。③终日惶恐，没有明天。还有人焦虑于迷茫的未来：人工智能日新月异，下一个被取代的，会不会就是自己？
　　又是什么让他们“出尔反尔”？
　　当然，更多的会计人一边抱怨，一边坚守。他们依旧热衷于吐槽这个行业，但字里行间都能感受到打心底里的热爱了。
　　1.发现财务之美，需要慧眼。在公益机构担任财务主管的X君分享了自己的故事。本科学的会计学，在校期间一度很迷茫：自命“视金钱如粪土”，可专业要求自己每天为大大小小的钱绞尽脑汁，甚至要协助一些缺乏社会责任感的企业做坏事。
　　极度失望的情况下，他接触到的公益圈，改变了自己对财务的看法。在和这些公益机构接触时，他发现这些行好事者大多日子窘迫，原因主要是一团混乱的财务管理。那时候他恍然大悟：行善的前提包括拥有做好事所需的能力，管理好财务是其中很重要的能力。在利用自己微薄的财务知识为某家公益机构建立了预算制度、会计信息系统，并协助融到一笔资金后，他头一次真正为财务而骄傲。X君表示，自己很幸运，能够这么早接触到会计的真正魅力：会计是解决企业管理问题的高效工具。其中，准确的会计信息背后，可以折射出企业运营问题。而大多数人吐槽的“终日做账”，其实是会计发挥作用的基础工作，也是必不可少的内容。
　　2.初始工资是不高，但厚积而薄发。现任某央企高管的A君也有一个“小出纳成长记”的故事。会计专业的他在毕业后从出纳开始做起，每个月只有几百块（15年前）。最初A君也经历了时间不短的迷茫期，但后来经过初级职称、注册会计师、中级职称这样不断的考证过程，和脱产攻读财务管理博士的经历，在担任了越来越高的职位后，A君跻身来到了现在的岗位上，月薪几万。总结自己的职业晋升故事，A君感慨道：会计人的“升值”真的需要时间历练，在工作的一年又一年里不断积累，终会绽放自己的光芒。正如那句老话所说，会计越老越吃香。
　　要知道，会计是靠才华吃饭的行业，你的才华决定了你的贡献，而你的贡献决定了你的价值。换位思考，如果你是老板，你也一定愿意给为企业发展保驾护航者开出高工资，而仅给贴发票、走报销流程的财务新人以较低的工资。
　　决定你出类拔萃的，还是你能为企业带来的价值。花时间淬炼生产价值的能力，时间将会给予你丰厚的回报。
　　3.行业自有稳定之道，亦是进取之道。让会计人惶恐的，是不断饱和的行业现状，还有科技发展给他们带来的“无用感”：不仅新人源源不断地涌来，AI机器人们也在叫嚣着要取代会计人。
　　然而，会计圈也奉行着这样一条真理：政策、准则总是在更新，你要一直学习；越高的岗位对知识和技能的要求越高，你要不断考证来获得对应素养。行业对会计人提出了不断学习的要求，也给予了会计人这条“稳定”之道：通过不断学习，你将源源不断地巩固在会计行业安身立命的资本。
　　考证狂人H君表示：考证给了自己信心和安全感，不仅有了在会计行业不断前进的信心和底气，更多的则是在行业中坚如磐石的底气。他自嘲道：难怪会有“垂死病中惊坐起，还能再做五百题”的毅力。
　　在提醒会计人“再不进取就要被淘汰”了的同时，行业也给会计人指出了这条进取的康庄大道。不断学习，是会计人追求稳定的另一种方式。
　　留守会计，CFO之路怎么走？
　　吵嚷着明天就要走人、却出尔反尔的会计人，大多在心中坚定了“出任CFO，迎娶高富帅”的梦想。此时他们也已领悟了财务之美，拥有了正确的薪资观，还明确了自己的职业晋升之道：通过不断考取更高含金量的证书掌握更高水平的知识和技能，通过实践将知识和技能淬炼成自身能力，再用能力赢取更多的职业机遇。
　　对于未来的会计人来说，完全没有必要因为这些“转行”言论而焦虑：为什么会计人的口中常含抱怨，那是因为爱得深沉。