论文部分内容阅读
本刊讯(通讯员 覃 剑) 2012年1月10日,贺州市人力资源和社会保障局、市残联在该市人力资源市场联合举办了“2012年就业援助月”活动招聘会,共有49家用人单位进场招聘,提供就业崗位1218个,进场求职人数346人,达成就业意向186人次。
据悉,贺州市采取了多项措施,确保活动深入开展。一是加大宣传,营造氛围。该市人社部门和残联充分利用报纸、广播、电视、信息网络等宣传媒体,对就业困难人员援助政策进行大力宣传,让就业困难群体进一步了解就业援助政策。二是采取措施,落实政策。该市人社部门通过提供免费求职登记、职业指导、职业介绍等一条龙服务,积极推动就业援助政策落实。三是开发岗位,扶残助残。通过公益性岗位进行安置,对那些多次帮扶后仍未实现就业的困难残疾人员进行重点推荐就业;鼓励用人单位开发适合大龄就业困难人员就业的岗位;深入企事业单位收集空岗信息,将供求信息发布到求职大厅显示屏;为下岗失业人员及残疾人员提供职业指导和岗位推荐。四是以人为本,积极引导。该市人社局通过加强创业指导和帮扶,引导就业困难人员转变就业观念,提高市场就业能力,鼓励他们自谋职业和自主创业。
据悉,贺州市采取了多项措施,确保活动深入开展。一是加大宣传,营造氛围。该市人社部门和残联充分利用报纸、广播、电视、信息网络等宣传媒体,对就业困难人员援助政策进行大力宣传,让就业困难群体进一步了解就业援助政策。二是采取措施,落实政策。该市人社部门通过提供免费求职登记、职业指导、职业介绍等一条龙服务,积极推动就业援助政策落实。三是开发岗位,扶残助残。通过公益性岗位进行安置,对那些多次帮扶后仍未实现就业的困难残疾人员进行重点推荐就业;鼓励用人单位开发适合大龄就业困难人员就业的岗位;深入企事业单位收集空岗信息,将供求信息发布到求职大厅显示屏;为下岗失业人员及残疾人员提供职业指导和岗位推荐。四是以人为本,积极引导。该市人社局通过加强创业指导和帮扶,引导就业困难人员转变就业观念,提高市场就业能力,鼓励他们自谋职业和自主创业。