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目的分析对结核病医院护士实施人性化管理的效果。方法于2015年8月—2016年7月在该院随机抽取92名护士经匿名抽签进行分组,其中单号的46名作为观察组,双号的46名作为对照组。对照组实行常规管理,观察组采用人性化管理。对比两组护士的心理压力程度及技能考核情况。结果观察组心理压力中高率明显低于对照组(P<0.05);观察组理论知识及技能操作得分均明显高于对照组(P<0.05)。结论人性化护理能有效降低结核病医院护士的心理压力,并提高业务水平。