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开发西部地区、发展西部经济,科技是根本,人才是关键.西部建设除了大量引进下得去、留得住、用得上的人才外,主要应依靠对西部现有人才的培养和提高.继续教育由于其周期短、针对性强、见效快等特点,成为开发西部人才资源的重要途径.浙江大学一贯重视西部地区人才培养工作,并取得了显著成效.本文对此予以总结并提出若干建议.