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干部人事档案伴随人的一生,是人生轨迹的基本写照。干部人事档案又是知人善任、选贤荐能的重要依据。随着我国市场经济体制的逐步确立和深入发展,社会环境的大变革促进了人们关于档案的社会观念、社会需求的大变革,档案工作遇到了难得的历史发展机遇,也遭受到严峻的现实挑战。本文就现阶段干部任前档案审核中的一些具体问题,进行原因分析,给出解决办法和开展相关讨论。