小学班主任德育与管理工作浅谈

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  小学教育主要是教授学生知识并使之养成良好行为习惯,所以这并不是一朝一夕就能取的理想结果的,而是要靠长久熏陶。每期我班德育与管理工作都认真按计划进行。开学初,采用晨会、班会等形式对学生进行德育教育;认真贯彻《小学生德育纲要》、《小学生日常行为规范》、《小学生守则》、《礼仪常规》等,对学生进行安全、纪律、法制、思想品德、环境文明礼貌等教育,使学生从开学起就有一个良好的开端。为此,我从以下几个方面入手:
  一、抓常规训练
  严格要求学生的常规教育和训练,一抓到底。长久以来,我考虑班上实际情况,充分利用时间加强学生学习习惯的培养。首先训练学生读书写字的正确姿势,并注意时刻提醒他们;晨读时要求他们都拿起书,做到手到、眼到、口到、心到;学生发言时,就要他们答问规范,时时提醒他们纠正不良姿势,两眼平视前方,态度自然大方,声音洪亮口齿清晰;在听的能力方面,要求全神贯注倾听他人之言,听清内容,记在心中,尽力言之有理。这些办法对学生听的习惯养成起到了一定作用,使他们在课堂上听说读写、坐立方面都得到了提高。同时,也提高了他们的自控能力,课堂秩序也越来越规范。
  二、耐心教育,以表扬为主
  因为香港教育家汪广仁说过:“表扬和批评学生,都要做到恰如其分。如多向前迈进一步,就会造成适得其反的后果。”所以,如果表扬运用得恰当,学生的积极因素就会像原子裂变一样发生连锁反应。如:上课了,大部分学生在吵嚷,没有做好课前准备,如果这时无耐心泛泛批评、指责,收效甚微。假若点名批评,有的会幸灾乐祸。但是如果从乱哄中找个坐立安静、准备充分的学生进行表扬,而其他同学便会仿效,秩序井然。人都有自尊心,这时候表扬便有批评的作用,是不伤害学生自尊心的批评。我常用表扬某个学生的道德品质、思想行为上的积极因素去影响和克服后进生中存在的消极因素。寓批评于表扬之中,这有利于学生之间的相互学习,以达到取长补短的目的。
  三、为人师表,领头垂范
  孔子早在两千年前就说过:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”班主任工作是造就学生灵魂的工作,对创造良好的班集体,诸方面提高学生的素质,陶冶学生的情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。在学校里,班主任经常接触学生,对学生开展的教育活动最多,对学生的影响最大。在学生面前,自己就是一面镜子,一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自己的素质。在教育工作中,要真正做到为人师表、率先垂范。
  从教书以来,我一直当班主任。在实践过程中,要求学生做到的自己首先要做到。要求学生讲文明礼貌的同时要求自己做到尊重每一个学生;不挖苦讽刺,教育学生热爱劳动,并且自己也加入学生做大扫除;要求学生书写必须认真工整的同时要求自己的板书规范认真。
  四、做好后进生的鼓励工作
  我班后进生较多,因此,转化后进生是班主任工作中的一项必不可少的工作。我认为对后进生的鼓励,要做到思想上不歧视、感情上不厌倦、态度上不粗暴。用自己对差生的一份真诚的爱心去敲响他们的心灵之门,善于发现他们芝麻大的成绩。比如:在课堂上不要只盯住优生,应多给后进生创造条件,鼓励他们举手发言,及时给予肯定、奖励,使他们能自信的面对学习。课外积极辅导,多与家长联系,力争家、校联合,为学生创造一个良好的学习环境。同时,这也促进班集体的健康发展、师生共乐,何乐而不为呢?
  总之,班级德育与管理工作是一项艰苦而耐心的工作。再苦我也是乐在其中,因为我坚信:辛苦耕耘,收获是肯定的。当我看到自己带的班级由乱班转为先进集体,学生个个朝气蓬勃,秩序井然地向前发展时,当我看到每一位学生都能有所成就时,所有的辛苦与汗水都化作一股甘泉流淌于心间,且瞬间又化作为强大的动力,使自己更加努力地投入到最后将离开的教育岗位的余光中去。
  (作者简介:黎定胜,男,大专学历,小学高级教师职称,重庆市云阳县大阳乡光彩小学教师,个人包班任教<1-6年级皆任教过>。1975年9月高中毕业之后在大阳山老山沟任教,至今已38有余,明年7月将退休。残年余力之时,坚持站好最后一岗。邮编:404505;详细地址:重庆市云阳县大阳乡黄陵村一组光彩小学<又名鸡鸣村小>;电话:15923880388 、18883519139;邮箱:[email protected]
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