【摘 要】
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新公共服务理论提出，事业单位人事档案管理应该服务于公共利益。即关注公众的权益，整合信息资源，为公众提供优质的档案信息服务。这一理论的提出，揭露了事业单位人事档案管理与服务模式在当前运行过程中存在的管理理念滞后、管理现代化水平不高、服务体系不完善问题，也为事业单位人事档案管理革新提供了良好的借鉴。因此，立足新公共服务理论，探究事业单位人事档案管理与服务模式改革的对策具有非常重要的意义。
【机 构】
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江西省地质局第八地质大队 江西 上饶 334000
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新公共服务理论提出，事业单位人事档案管理应该服务于公共利益。即关注公众的权益，整合信息资源，为公众提供优质的档案信息服务。这一理论的提出，揭露了事业单位人事档案管理与服务模式在当前运行过程中存在的管理理念滞后、管理现代化水平不高、服务体系不完善问题，也为事业单位人事档案管理革新提供了良好的借鉴。因此，立足新公共服务理论，探究事业单位人事档案管理与服务模式改革的对策具有非常重要的意义。
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