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摘要：跆拳道作为一项韩国武术，以“始于礼，终于礼”的武道精神为武术基础。这其中脚法占武术动作的70%。这其中跆拳道共有24套；另外还有兵器、擒拿等10余种基本功夫。随着跆拳道项目进入奥运会的开始，跆拳道馆便如雨后春笋般蓬勃开展起来，跆拳道也开始进入大众的生活，吸引了很多人参与这项运动，由此吉林市也经营起了数十家大大小小的道馆。本研究为了促使吉林市地区跆拳道运动发展更加健康化、专业化、人性化，以促进吉林市地区跆拳道项目发展的科学化以及可持续性。通过文献资料法、问卷调查法、访谈法、数据分析法等科研方法对吉林市地区大众跆拳道馆现状进行了调查与分析，并得出的结并得出的结论有这几点，一是吉林市多数跆拳道馆，规模较小，训练设施并不完善，训练方向也不全面；二是多数跆拳道馆教练水平并不高，同时没有教练员资格证书，段位较低，工作热情也并不太高；三是市地区练习跆拳道的学员主要以青少年为主，以强身健体为主，普遍专业技能不高；四是管理者普遍经验不足，缺乏理论指导，运营中存在的问题无法得到及时解决。
关键词：吉林市；跆拳道；发展现状
一、完善训练场馆的硬件设施
小部分场馆对基本的训练器材和辅助性其他训练器材投入较少，影响了训练质量，阻碍了吉林市跆拳道发展水平。道馆不应该只看到眼前的利益，目光应该放长远，应加大对场馆硬件设施的投入，更大的保障学员的安全和训练质量的提高，促进学生的训练积极性
二、加强教学能力和教练员的综合素质
一个高质量的道馆，不仅应具备完善的硬件设施还应该具备强大的师资力量和优秀的教学能力，这些都来源于一位位优秀的教练员。吉林市教练员的水平参差不齐，大部分教练员更加注重实践教学而非理论教学，一些教练员对资格证明并不重视，以现有的水平去教学，是一种不负责任的做法，大部分教练员更加注重实践教学而非理论教学，甚少在理论上下功夫。而且大部分教练员文化水平程度不高，在一定程度上影响了教练员对跆拳道专业的理解，安于现状，很少晋升段位接受培训，错失很多提升教学能力的机会。与此同时大部分教练员文化水平程度并不高，更有少数教练员工作热情也逐渐丧失，缺乏敬业精神，安排训练也缺乏科学的系统教学法，直接影响训练质量，这种教学情况下很难培养出高水平的训练员。对此些问题，吉林市跆拳道教练应该提高整体综合素质，理论文化与实践相结合，提高对跆拳道知识的领悟能力，应制定详细的科学的训练计划。道馆管理者应加大对教练员的培育力度，加大对教练员培训的力量，聘请高质量的教练员任教，保证教学质量，提高教学水平。道馆管理者应加大对教练员的培育力度，加大对教练员培训的力量，聘请高质量的教练员任教，保证教学质量，提高教学水平。
三、提高跆拳道馆的宣传力度
吉林市跆拳道馆学员大部分属于低龄阶段，对于一些专业技术动作和战术运用缺少理解，在比赛中无法充分运用。道馆可以扩大宣传，扩大学员的年龄层面，除了传统的线下派发广告进行宣传，还可以多多利用线上网络宣传，自媒体宣传，提高宣传力度，扩大宣传范围，提升学员的整体素质，从单一的青少年发展全面的各年龄阶层都有的学员范围。增加吸引力，打出自家道馆的特色招牌，充分利用自身优势。
四、完善相关部门的管理制度
吉林市跆拳道道馆数量激增，而审批跆拳道馆工作单位却只有一家。审批要求简单，要求不高，无法真正审核开办人员是否真的具有开设能力。体育局对跆拳道项目的政策也尚属空白，对跆拳道项目不重视，管理不到位，时常发生市场混乱恶性竞争的状况。对开办跆拳道馆的教育要求也没有相关的法律规定，很容易给一些黑心商家为了盈利盲目跟风开馆，误人子弟，也无法保证训练中学员安全，缺少安全保护措施和缺乏相关训练配套设施。更有少数人没有去工商局注册直接开馆，这种现象表明大众对于开设的法律法规的不重视，相关部门管理的缺失，法律法规的不完善，管理制度的不完善，导致少数人随意开设道馆，不负责任。
五、结论
本研究针对吉林市17家跆拳道馆，通过问卷调查法、访谈法、文献资料法进行研究分析得出以下结论。
1.小部分跆拳道馆硬件设施不齐全，无法有效的提升学员的训练水平。大部分道馆设施完备，满足训练要求。
2.教练员学历较低以高中学历以下为主，缺少基本的理论知识，段位水平也不足以更好的教导学员，缺少专业技能的培训，且大部分教练员尚不具备跆拳道教练员资格证书。
3.跆拳道学员年龄阶段分布较窄，多数学员尚处于低龄阶段，存在着身体素质不够，思维理解不到位的问题。且学习动机以兴趣爱好为主，兴趣爱好的驱使促进青少年的训练积极性，利于青少年更好的完成训练目标。
4.大部分道馆以中等强度的训练为主且无训练计划，不利于训练进程的发展，学员身体素质无法得到有效提升。
5.吉林市相关部门对跆拳道项目并不重视，在管理和政策支持方面尚属空白，不时有市场混乱、恶性竞争的状况出现。
六、建议
1.合理扩大道馆规模，增加训练器材的数量保证学员的充分练习和全方面身体素质练习
2.加大对教练员的选拔制度，增加对教练员培训及其学习的投入，提高教练员整体水平
3.拓宽招生渠道，增加年龄范围，提升学员整体素质。
4.道馆教练员应作出详细的训练计划，系统的进行授课，保证每位学员的训练进度。
5.政府应加大主管部门的监管力度， 建立道馆的注册及考核制度，并定期进行相关培训，建立健全相关的规章制度，防止出現恶性竞争，扰乱市场价格和风气。
作者简介：董瑞（1997—），女，吉林省吉林市人，硕士，研究方向：运动训练。
关键词：吉林市；跆拳道；发展现状
一、完善训练场馆的硬件设施
小部分场馆对基本的训练器材和辅助性其他训练器材投入较少，影响了训练质量，阻碍了吉林市跆拳道发展水平。道馆不应该只看到眼前的利益，目光应该放长远，应加大对场馆硬件设施的投入，更大的保障学员的安全和训练质量的提高，促进学生的训练积极性
二、加强教学能力和教练员的综合素质
一个高质量的道馆，不仅应具备完善的硬件设施还应该具备强大的师资力量和优秀的教学能力，这些都来源于一位位优秀的教练员。吉林市教练员的水平参差不齐，大部分教练员更加注重实践教学而非理论教学，一些教练员对资格证明并不重视，以现有的水平去教学，是一种不负责任的做法，大部分教练员更加注重实践教学而非理论教学，甚少在理论上下功夫。而且大部分教练员文化水平程度不高，在一定程度上影响了教练员对跆拳道专业的理解，安于现状，很少晋升段位接受培训，错失很多提升教学能力的机会。与此同时大部分教练员文化水平程度并不高，更有少数教练员工作热情也逐渐丧失，缺乏敬业精神，安排训练也缺乏科学的系统教学法，直接影响训练质量，这种教学情况下很难培养出高水平的训练员。对此些问题，吉林市跆拳道教练应该提高整体综合素质，理论文化与实践相结合，提高对跆拳道知识的领悟能力，应制定详细的科学的训练计划。道馆管理者应加大对教练员的培育力度，加大对教练员培训的力量，聘请高质量的教练员任教，保证教学质量，提高教学水平。道馆管理者应加大对教练员的培育力度，加大对教练员培训的力量，聘请高质量的教练员任教，保证教学质量，提高教学水平。
三、提高跆拳道馆的宣传力度
吉林市跆拳道馆学员大部分属于低龄阶段，对于一些专业技术动作和战术运用缺少理解，在比赛中无法充分运用。道馆可以扩大宣传，扩大学员的年龄层面，除了传统的线下派发广告进行宣传，还可以多多利用线上网络宣传，自媒体宣传，提高宣传力度，扩大宣传范围，提升学员的整体素质，从单一的青少年发展全面的各年龄阶层都有的学员范围。增加吸引力，打出自家道馆的特色招牌，充分利用自身优势。
四、完善相关部门的管理制度
吉林市跆拳道道馆数量激增，而审批跆拳道馆工作单位却只有一家。审批要求简单，要求不高，无法真正审核开办人员是否真的具有开设能力。体育局对跆拳道项目的政策也尚属空白，对跆拳道项目不重视，管理不到位，时常发生市场混乱恶性竞争的状况。对开办跆拳道馆的教育要求也没有相关的法律规定，很容易给一些黑心商家为了盈利盲目跟风开馆，误人子弟，也无法保证训练中学员安全，缺少安全保护措施和缺乏相关训练配套设施。更有少数人没有去工商局注册直接开馆，这种现象表明大众对于开设的法律法规的不重视，相关部门管理的缺失，法律法规的不完善，管理制度的不完善，导致少数人随意开设道馆，不负责任。
五、结论
本研究针对吉林市17家跆拳道馆，通过问卷调查法、访谈法、文献资料法进行研究分析得出以下结论。
1.小部分跆拳道馆硬件设施不齐全，无法有效的提升学员的训练水平。大部分道馆设施完备，满足训练要求。
2.教练员学历较低以高中学历以下为主，缺少基本的理论知识，段位水平也不足以更好的教导学员，缺少专业技能的培训，且大部分教练员尚不具备跆拳道教练员资格证书。
3.跆拳道学员年龄阶段分布较窄，多数学员尚处于低龄阶段，存在着身体素质不够，思维理解不到位的问题。且学习动机以兴趣爱好为主，兴趣爱好的驱使促进青少年的训练积极性，利于青少年更好的完成训练目标。
4.大部分道馆以中等强度的训练为主且无训练计划，不利于训练进程的发展，学员身体素质无法得到有效提升。
5.吉林市相关部门对跆拳道项目并不重视，在管理和政策支持方面尚属空白，不时有市场混乱、恶性竞争的状况出现。
六、建议
1.合理扩大道馆规模，增加训练器材的数量保证学员的充分练习和全方面身体素质练习
2.加大对教练员的选拔制度，增加对教练员培训及其学习的投入，提高教练员整体水平
3.拓宽招生渠道，增加年龄范围，提升学员整体素质。
4.道馆教练员应作出详细的训练计划，系统的进行授课，保证每位学员的训练进度。
5.政府应加大主管部门的监管力度， 建立道馆的注册及考核制度，并定期进行相关培训，建立健全相关的规章制度，防止出現恶性竞争，扰乱市场价格和风气。
作者简介：董瑞（1997—），女，吉林省吉林市人，硕士，研究方向：运动训练。