石油石化行业“三老、四严”的大庆文化，既是石油石化行业一次创业建树业绩的动力源泉，也是二次创业再铸辉煌的企业之魂，早已经深深地融入了一代又一代石油石化人的血液，在耳濡目染的熏陶中成为了一种“精神基因”被传承下来，这种蕴藏在石油石化人潜意识之中的奋斗激情不断竞相迸发。
　　就本人的理解、实践、体会来说，其中的“四严”即：严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律，归结为一点就是态度要严肃。对任何事情如果没有严肃的态度作前提，其他的都严不起来。其实严本身就是一种态度。繁体的态字，是一个能字和一个心字结合起来，念态，即心所能；度，是衡量长短的尺码，是一种形状，心所能必见于外，谓之态度。由此可知，喜、怒、哀、乐、愁，皆起于心而表于形，严、松、憎、恶、爱，都源于内而示于外，都是一种态度。由此可见，态度是一种想法，理念、观点及其外在反映，它体现的是一种愿望、期待，展示的是一种态势、姿态，因此我们说，严是一种态度，是从严要求指导思想的流露，是严肃、严格、严密等等愿望的显示，是主观世界的反映。
　　严肃的态度怎样才能体现呢，即严肃的态与其度怎样才能统一呢？一般来讲应该要做到这么几点：一是要言行一致，言为心声，语言表达了愿望，但只有愿望是远远不够的，重要的是还要有行动。如果说的是一套，做的是另一套，语言就没有任何分量，实现愿望、支持语言的关键就是行动。想得到说得到做得到，表里如一，就会有感召力、号召力。二是率先垂范、身教为先。有时行动比语言更重要，行动本身就体现了愿望。曾有这样一个故事：有一位中年妇女靠捡破烂为生，她先后捡到了四个弃婴，含辛茹苦起早贪黑地把他们都抚养长大，并都考上了大学，可谓教子有方。有记者前去采访，想知道是用什么办法能使孩子个个成才，及待见到那位母亲时，不禁使记者目瞪口呆，原来那位母亲是个哑巴。从这个例子中可以看出，语言并不重要，重要的是那位母亲的默默奉献的行动。行动的启发和感召是一种巨大的力量。三是持之以恒。成事在恒早有古训，“贵有恒，何必三更起五更眠。最无益，只怕一日曝十日寒”。“一个人做事，在动手之前，当然要详慎考虑；但是计划或方针已定之后，就要认定目标前进，不可再有迟疑不决的态度，这就是坚毅的态度”。严肃的态度，要一以贯之，要一视同仁，既不能朝令夕改，也不能区别对待，更不能因人因事而异。
　　细是能力，是一个人素质的体现。有甲乙两个人在同一个公司里从事着相同的工作，可是公司老板对甲却总是高看一眼，褒奖有加，每每给与加薪，而对乙却不然，长此以往，乙就忿忿不平、多有怨言，有一天他实在气愤不过了，就去找老板讨个说法，为什么同工不同酬？老板笑了笑说，先交给你个任务，你到市场买5公斤土豆回来，然后再说。于是他就莫名不解地去了市场，买回了5公斤土豆交给了老板，正想向老板重提话题时，老板却问：除了有卖土豆的还有卖什么菜的？乙根本没注意，于是就摇了摇头，老板又问：买5公斤土豆是一个价，多买是否优惠呢？乙说：不知道。老板说：好，你等着。这时老板拿起电话给甲打过去：你到市场买5公斤土豆回来。过了一会儿，甲提着土豆回来了，老板问甲：还有卖别的菜吗？甲说：有，有卖白菜的，1元500克，有卖西红柿的，1.6元500克。还有……老板打住话茬又问：土豆多买了能优惠吗？甲回答说：买5公斤是1.6元/公斤，若买10公斤就可1.5元/公斤，若再多买还可以再优惠。老板与甲的对话，乙在旁边听得清清楚楚，老板就对乙说：你能明白我为什么总是给甲奖励了吗？乙面红耳赤地嗫嚅着点了点头，讪讪地走开了。在这个例子里，甲就比乙细得多，其能力高低立现，不能不使乙心服口服。有些人不是不想细，也知道细节的重要性，可就是细不了，心有余而力不足，这就是能力有限的问题。能力反映了素质，平时在工作中，对有些人就可以放心放手地把任务交给他，他也总能够把工作做好，而对有些人就让人不放心，交待的任务不提醒他就忘了，不指导他就错了，工作不是虎头蛇尾就是不了了之。对工作粗枝大叶，细不起来。
　　怎样才能细起来呢？一是要想得到，想得到就是考虑周到，考虑周到就要学会系统思考。上述例子中的甲就是一个习惯于系统思考、举一反三的人。另外一个例子是，美国首都华盛顿的杰佛逊纪念馆表面斑驳，后来竟然开裂，原因是该大厦每天都用含有酸蚀作用的清洁剂冲洗所致。但是，为什么要每天冲洗呢?因为每天大厦被大量鸟的排泄物弄脏，因为大厦周围聚集了特别多的燕子，因为建筑物上有燕子特别爱吃的蜘蛛，因为墙上有蜘蛛最喜欢吃的飞虫，因为飞虫在这里繁殖特别地快，因为这里的尘埃最适合飞虫繁殖，这里的尘埃有什么特别吗?没有!只是从窗外照射进来的阳光特别充足，使得尘埃变成了使飞虫加快繁殖的温床。主要原因找到了，解决问题的办法就有了：拉上窗帘。从此之后，这里的燕子都飞走了，也就不用每天再冲洗建筑物了。这个例子就说明了事物的联系性，若不进行系统思考，有谁会想到窗帘与用水冲洗大厦的联系呢?系统思考是一种方法，支撑这种方法的是要有足够丰富的知识。只有具备丰富的知识，才能够举一反三，触类旁通。我们提倡用心工作，就是提倡想得周全一些，考虑得仔细一些，进而细致地、精益求精地对待工作。所以学会系统思考，就是具备了一种能力，就能使工作细致起来。二是做得成，这是说的技术素质和工作方法的问题，开展好每一项工作的前提条件要具备两点，首先是思想认识问题，有了正确的思想认识，就有了解决问题的决心与信心，其次是技术和方法问题，技术强、方法当则事宜成，技术不精、方法不当则事与愿违，许多要开展的工作在确定之后，事成与否，某种程度上取决于所掌握的技术是否过硬、使用的方法是否妥当。因此掌握过硬的技术，学会使用正确的工作方法至关重要，掌握了技术和方法就具备了开展工作的能力。只有苦练基本功才能掌握技能，才能够做到对工作精益求精，只有学会工作方法，善于运用，才能对工作得心应手，纲举目张。三是要有责任心，对于一个有责任心的人来说，他总会严格要求自己，总是以工作为重，时刻为工作着想，不懂的他就问，不会的他就学，自然在工作上就能够尽心尽力，恪尽职守，而对另外一种人来说，对工作细不起来，除了上述所说的能力有限之外，还有一个重要的原因就是责任心不强，对工作得过且过，消极怠工，大而化之，应付凑合。增强责任心办法有两个，一个是加强教育引导，另一个就是严格要求。无论是加强教育还是严格要求，都需要以严肃的态度为前提。
　　严和细结合起来，就包括了想干事，能干事，干成事，这样一个理念和目的。
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