基于人事档案代理服务工作经验的档案管理浅析

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人事档案管理工作是将档案资料进行甄别和整理、立卷归档、服务单位中心工作、服务职工群众的活动,人事档案管理工作,责任重大.在日常管理工作中,人事档案经常要为人事管理服务.人事档案是人才信息的重要载体,它能充分反映出个人经历,德才能绩,工作表现,奖惩情况,行为轨迹,历史背景及其经历,是知人善任,选贤举能的重要工具.加强干部人事档案的管理工作,实现干部人事档案的规范化.结合实际工作经验,本文简要概述了档案管理工作的社会发展趋势,提升人事管理服务的必要性,以及人事档案管理工作中的困难、问题和建议,提出了下一步工作实施的几点建议.
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