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随着市场经济的发展,人才竞争力的提升,医学院校大专生就业指导工作也越来越受到重视.基于此,将针对医学院校大专生就业指导工作的现存问题进行分析,进而提出提高对就业指导工作的重视程度、建立系统化的就业指导工作机制、引导和鼓励毕业生面向基层、构建毕业生就业服务平台、做好心理教育的就业引导等应对策略,希望可以对医学院校大专生就业指导工作的优化有所帮助.