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本文根据对“人为差错”新旧观点的理解,分析“人为差错”新旧观点在人员范围、表征问题和责任承担三个方面的差异,提出“人为差错”关注焦点的建议.
浅析“人为差错”的新旧观点
【摘 要】
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本文根据对“人为差错”新旧观点的理解,分析“人为差错”新旧观点在人员范围、表征问题和责任承担三个方面的差异,提出“人为差错”关注焦点的建议.
【机 构】
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中国民航大学经济与管理学院 天津 300300
【出 处】
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大科技
【发表日期】
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2017年15期
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