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如何在“不争之争”中获胜?老子道出了七种秘诀:居善地、心善渊、与善容、言善信、正善直、事善能、动善时。
“善”的类型诸多,有具体的又有抽象的,有外在的又有内在的。善,是做人之基石。先做人,后做事,做人就是在道德、规则、法制的范围内做事。
这里的“善”,是善于的善,擅长的善,是长于能做好的善。我想,做领导工作的,做机关工作的,做官乃至做人,都应抓住一个“善”字,才能在现在的工作岗位上改进自己的工作作风和工作方法。
居善地,这里的“地”,是环境,是位置,是责任。环境,人们要居住在一个适于人类居住的地方,这包括自然环境的舒适,地理环境的通达,人文环境的向上等。位置,一是要明确分工,找准位子,鹰击长空,鱼翔浅底,虎啸山林,驼走大漠,是因为它们选择了适合自己发展的位置,才能实现自己的价值;二是不要站错位置,乌龟在地上是跑不过兔子,可乌龟在水里永远比兔子游得快。如果自己站错了位置,看别人的位置必然错,自己的地位肯定不牢,甚至会有危险。责任,即明确职责,忠于职守,不因事大而难为、不因事小而不为、不因事多而乱为、不因事杂而错为,以教训磨砺自己,以成功激励自己,以经验提升自己,使人变得逐渐聪明起来,以便胜任更重要的工作。
心善渊,这里的“心”,是思想,是心态,是素质;这里的“渊”,是胸怀广大深远,像深潭一样清澈平静,胸怀理想、坚定信念,不动摇、不懈怠、不折腾、不忽悠、不糊弄、不凑合,顽强奋斗、艰苦创业、不懈奋争,坦坦荡荡,有容天下难容之事的胸怀。心态总与状态联系在一起,心态是状态的内涵,状态是心态外在的表现形式。拥有乐观人生态度的,一定是一个充满阳光的人;拥有豁达人生态度的,一定是一个大度超脱的人;拥有平实人生态度的,一定是一个谦虚谨慎的人;拥有淡泊人生态度的,一定是一个清心寡欲的人;拥有严谨而不拘谨态度的,一定是一个一丝不苟的人;拥有热心人生态度的,一定是一个富有爱心的人;拥有宽宏人生态度的,一定是一个心怀天下的人。
与人为善,以德服人,离是非远点,靠家人近点。仁者爱人,智者尚善,人类的厚道、正直、公平、谦和,都萌发在“善”的胚芽中。没有公仆的服务心态,没有较高的智商(渊博的知识)和良好的情商(宽阔的胸怀),如何进入最佳的工作状态。
与善仁,这里的“仁”,是做工作,不能静坐空谈,不能关起门来做,不能端起架子做,更不能板着面孔做。要与人为善,办事要热情,关心他人,待人处世要养成“一张笑脸、一句热情话、一把椅子、一杯茶,接好每一个电话,办好每一件事”的良好习惯。不贪得无厌,不居心叵测,每有一个善念,就是对人格的一次陶冶;每做一件善事,就是一次精神的净化,更是心灵的拓宽。
言善信,这里的“信”,是诚实、是信任。办事要认真,说话要算数,正所谓,君子一言,驷马难追。办事的原则应是:能办,立即办;遇忙,按顺序办;遇难,按轻重缓急办;不能办,记下来,日后有回音,不做假、大、空的壳子人。
正善直,这里的“正”,是正派与正当;这里的直,是忠于职守。干工作,要踏实肯干,用业绩证明;讲成绩,要拧干水分,用数字说话;见好处,先考虑下边;说失误,先审视自我;有荣誉,先想到别人。不等待,不观望,不浮躁,不犹疑,不轻率,不敷衍了事,不自欺欺人,不虎头蛇尾,而要振奋精神,心无旁骛,求真务实。鼓实劲、出实招、办事实、求实效,就是要廉洁、务实、创新,全心全意服好务。如果善是有目的想回报,那就不是善了;如果善是有结果捞油水,那也不是善了。因此,善,是超乎因果之外的。如果一切皆善,则一切皆美。
动善时,这里的“动”,是动态与果断,是合理把握办事时机。注重动态管理,办事抓住机遇,科学决策,敢抓善管,该断则断,该管则管。这里的“时”,就是把握时机,应时、顺势,势如破竹。时机靠发现,时机抓不牢,时不再来。
事善能,这里的“能”,既是效率与效益,又是力所能及的能。言语之举,贵在履行;法律之善,贵在执行;权力之善,贵在透明;社会之善,贵在公平。办事就要高效、优质,讲效率,出效益,有业绩。下到基层去,遇到问题一把抓,不分你管我管;回到上边来,再分部门落实到家。办事智慧:今天的事,今天办;能办的事,马上办;限时的事,按时办;个人的事,下班办;别人的事,努力办;讨厌的事,耐心办;开心的事,开心办;困难的事,想法办,分步办;着急的事,先办细办,不急的事后办缓办;重要的事,优先办清楚办,琐碎的事,抽空办稍带办;所有的事,认真办。
从容应对急事、难事,坚持易事先办,难事后办;先做能做的事,再做应该做的事,最后做喜欢做的事。凡事先办,后说,经受住一次又一次考验。
坚持抓早抓小,早发现、早处理,不要在问题容易解决时听之任之,等到小事变大、易事变难、问题成堆,成了老大难,就积重难返了。
你把一切都做到了、尽心了,无忧无虑,怡然自行,还有必要去争高低吗?
(编辑 欣然)
“善”的类型诸多,有具体的又有抽象的,有外在的又有内在的。善,是做人之基石。先做人,后做事,做人就是在道德、规则、法制的范围内做事。
这里的“善”,是善于的善,擅长的善,是长于能做好的善。我想,做领导工作的,做机关工作的,做官乃至做人,都应抓住一个“善”字,才能在现在的工作岗位上改进自己的工作作风和工作方法。
居善地,这里的“地”,是环境,是位置,是责任。环境,人们要居住在一个适于人类居住的地方,这包括自然环境的舒适,地理环境的通达,人文环境的向上等。位置,一是要明确分工,找准位子,鹰击长空,鱼翔浅底,虎啸山林,驼走大漠,是因为它们选择了适合自己发展的位置,才能实现自己的价值;二是不要站错位置,乌龟在地上是跑不过兔子,可乌龟在水里永远比兔子游得快。如果自己站错了位置,看别人的位置必然错,自己的地位肯定不牢,甚至会有危险。责任,即明确职责,忠于职守,不因事大而难为、不因事小而不为、不因事多而乱为、不因事杂而错为,以教训磨砺自己,以成功激励自己,以经验提升自己,使人变得逐渐聪明起来,以便胜任更重要的工作。
心善渊,这里的“心”,是思想,是心态,是素质;这里的“渊”,是胸怀广大深远,像深潭一样清澈平静,胸怀理想、坚定信念,不动摇、不懈怠、不折腾、不忽悠、不糊弄、不凑合,顽强奋斗、艰苦创业、不懈奋争,坦坦荡荡,有容天下难容之事的胸怀。心态总与状态联系在一起,心态是状态的内涵,状态是心态外在的表现形式。拥有乐观人生态度的,一定是一个充满阳光的人;拥有豁达人生态度的,一定是一个大度超脱的人;拥有平实人生态度的,一定是一个谦虚谨慎的人;拥有淡泊人生态度的,一定是一个清心寡欲的人;拥有严谨而不拘谨态度的,一定是一个一丝不苟的人;拥有热心人生态度的,一定是一个富有爱心的人;拥有宽宏人生态度的,一定是一个心怀天下的人。
与人为善,以德服人,离是非远点,靠家人近点。仁者爱人,智者尚善,人类的厚道、正直、公平、谦和,都萌发在“善”的胚芽中。没有公仆的服务心态,没有较高的智商(渊博的知识)和良好的情商(宽阔的胸怀),如何进入最佳的工作状态。
与善仁,这里的“仁”,是做工作,不能静坐空谈,不能关起门来做,不能端起架子做,更不能板着面孔做。要与人为善,办事要热情,关心他人,待人处世要养成“一张笑脸、一句热情话、一把椅子、一杯茶,接好每一个电话,办好每一件事”的良好习惯。不贪得无厌,不居心叵测,每有一个善念,就是对人格的一次陶冶;每做一件善事,就是一次精神的净化,更是心灵的拓宽。
言善信,这里的“信”,是诚实、是信任。办事要认真,说话要算数,正所谓,君子一言,驷马难追。办事的原则应是:能办,立即办;遇忙,按顺序办;遇难,按轻重缓急办;不能办,记下来,日后有回音,不做假、大、空的壳子人。
正善直,这里的“正”,是正派与正当;这里的直,是忠于职守。干工作,要踏实肯干,用业绩证明;讲成绩,要拧干水分,用数字说话;见好处,先考虑下边;说失误,先审视自我;有荣誉,先想到别人。不等待,不观望,不浮躁,不犹疑,不轻率,不敷衍了事,不自欺欺人,不虎头蛇尾,而要振奋精神,心无旁骛,求真务实。鼓实劲、出实招、办事实、求实效,就是要廉洁、务实、创新,全心全意服好务。如果善是有目的想回报,那就不是善了;如果善是有结果捞油水,那也不是善了。因此,善,是超乎因果之外的。如果一切皆善,则一切皆美。
动善时,这里的“动”,是动态与果断,是合理把握办事时机。注重动态管理,办事抓住机遇,科学决策,敢抓善管,该断则断,该管则管。这里的“时”,就是把握时机,应时、顺势,势如破竹。时机靠发现,时机抓不牢,时不再来。
事善能,这里的“能”,既是效率与效益,又是力所能及的能。言语之举,贵在履行;法律之善,贵在执行;权力之善,贵在透明;社会之善,贵在公平。办事就要高效、优质,讲效率,出效益,有业绩。下到基层去,遇到问题一把抓,不分你管我管;回到上边来,再分部门落实到家。办事智慧:今天的事,今天办;能办的事,马上办;限时的事,按时办;个人的事,下班办;别人的事,努力办;讨厌的事,耐心办;开心的事,开心办;困难的事,想法办,分步办;着急的事,先办细办,不急的事后办缓办;重要的事,优先办清楚办,琐碎的事,抽空办稍带办;所有的事,认真办。
从容应对急事、难事,坚持易事先办,难事后办;先做能做的事,再做应该做的事,最后做喜欢做的事。凡事先办,后说,经受住一次又一次考验。
坚持抓早抓小,早发现、早处理,不要在问题容易解决时听之任之,等到小事变大、易事变难、问题成堆,成了老大难,就积重难返了。
你把一切都做到了、尽心了,无忧无虑,怡然自行,还有必要去争高低吗?
(编辑 欣然)