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多元化争议解决机制能促进劳动争议的及时、公正解决。ADR正是这种多元化争议解决机制的重要内容。借鉴国外ADR处理劳动争议的经验,结合我国实践,充分发挥我国《劳动争议调解仲裁法》的作用,促进我国劳动争议的公正合理解决,维护劳动者利益,以促进我国和谐劳动关系的建立,是本文研究的主要内容。
ADR在处理劳动争议中的作用分析
【摘 要】
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多元化争议解决机制能促进劳动争议的及时、公正解决。ADR正是这种多元化争议解决机制的重要内容。借鉴国外ADR处理劳动争议的经验,结合我国实践,充分发挥我国《劳动争议调解
【机 构】
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三峡大学法学院;
【出 处】
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劳动保障世界(理论版)
【发表日期】
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2012年05期
【基金项目】
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作者主持教育部2009年人文社科规划项目研究成果之一。项目名称:中国海外劳工权益保护的法律问题研究──从国际私法的视角,项目编号:09YJA820039
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