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为了顺应时代潮流,把握时代精神,不断推动民营企业文化建设,提升民营企业核心竞争力,经全国工商联九届二次常委会议审议,决定成立全国工商联民营企业文化建设委员会。该委员会是全国工商联8个专门委员会之一,也是一个最富特色、最富活力、最富有凝聚力、创造力、竞争力的组织。民营企业文化建设委员会在全国工商联主席办公会议领导下,负责向常委会报告工作,它的组织结构是以民营企业家为主体,吸纳相关人员组成。它的职能是:发挥参谋、咨询作用,对全国工商联民营企业文化建设工作提出意见和建议,履行组织协调、指导民营企业文化建设主动不断向更高更深层次发展。它的目的是:为促进非公有制经济健康发展和非公有制经济人士队伍健康成长,提升民营企业核心竞争力服务。可以说全国工商联民营企业文化建设委员会的成立,标志着中国民营企业文化建设跨入了一个新的阶段。它必将对推动民营企业文化建设从自发阶段转向自觉阶段,逐步向规范化、制度化、科学化发展发挥越来越重要的作用。
企业文化犹如企业的上层建筑,是企业的灵魂和生命线,是决定企业兴衰成败的关键。进入21世纪,世界信息化、经济全球化的发展趋势不断加快。加入WTO后,我国广大民营企业不仅面临国内市场的激烈竞争,而且面临着国际各企业集团的严峻挑战。当代企业的竞争,不仅是产品竞争、营销竞争、管理竞争、科技竞争,而且越来越显现出是人才竞争和企业文化的竞争。企业文化的创新将越来越制约和影响着企业的机制创新、管理创新和科技创新。因此,成立民营企业文化建设委员会,不失时机地抓住机遇,迎接挑战,大力推进民营企业文化建设,这是贯彻落实“三个代表”重要思想,用先进文化引导民营企业文化发展的必然要求;是面对入世,迎接西方文化挑战,做到兼收并蓄,发挥独具特色企业文化的必然要求;是在日趋激烈的市场竞争环境下,发展优势、乘势而上,把企业做强做大,做成“长寿企业”、“顶级”企业的必然要求。实践证明,谁重视企业文化建设,谁建设独具特色的企业文化,谁就具有竞争的优势,谁就会立于不败之地。根据IBM咨询公司对世界500强企业的调查表明,这些企业出类拔萃的关键是具有优秀的企业文化。他们令人瞩目的技术创新、体制创新和管理创新,都根植于优秀的企业文化。国内大型民营企业集团如力帆集团、新奥集团、海鑫集团、汇源果汁集团、韩伟集团、创维集团、正泰集团等,其成功的经验表明,企业之所以能够做强做大,名扬国内外,独具特色的企业文化发挥了至关重要的作用。
为了不断推动民营企业文化建设向更高更深层次发展,首先,要进一步明确民营企业文化建设的指导思想。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大报告“关于全面建设小康社会,必须大力发展社会主义文化,建设社会主义精神文明”的战略部署,按照立党为公,执政为民,发展是执政兴国第一要务的总要求,紧紧围绕“中国民营企业文化与社会协调发展”和“探索强企富民之本”这一活动主题,坚持“求实、求新、求活”的原则,充分发挥民营企业文化在宣传教育、审美娱乐、启迪心智、凝聚人心、提升企业整体素质和核心竞争力等方面的功能。通过共同交流,共谋发展,共同繁荣,不断提高民营企业文化建设的层次和质量,增强先进文化的凝聚力创造力竞争力,为非公有制经济健康发展和非公有制经济人士队伍健康成长服务。
其次,必须坚持与时俱进,一切从实际出发,建设自己独具特色的企业文化。要遵循民族文化、地方文化、时代精神、企业文化相结合与企业机制创新、管理创新、科技创新、文化创新相结合的原则,把中西文化、民族文化、地方文化进行兼收并蓄,结合企业实际,勇于探索创造出适合自身特点的企业文化;要善于调动广大员工的智慧和力量,打造企业品牌,树立企业形象,提炼企业精神,重视发挥企业文化凝聚人心、鼓舞士气、提升企业整体素质的重要作用;要贯彻以人为本的理念,把物质文明、政治文明、精神文明建设和培养“四有”新人,当作企业文化建设的中心任务来抓。对广大员工坚持做到精心培养、公平竞争、科学使用,引导他们不断树立正确的人生观、价值观、世界观;要把企业做强做大与员工富裕结合起来,鼓励员工以主人翁精神把自身的智慧、技术和力量奉献给企业,民营企业家与员工之间建立起共呼吸、共命运、共发展、共富裕的新型人际关系,把企业不仅要建设成“生产经营型组织,而且还要建设成学习型组织”;要坚持各类行之有效的表彰活动,因地制宜地开展经常性的群众性的文化、体育活动;要重视图书阅览室和文娱、体育场馆建设,为广大员工创造一个学习、工作、生活的良好环境和催人奋进的文化氛围;要重视办好企业内部报纸、刊物,充分发挥其宣传阵地的作用;要重视企业党组织和工会、共青团、妇联等群众组织的建设,充分发挥各种组织在企业政治活动、文化活动、经营管理活动中的桥梁纽带作用,为增强企业的凝聚力、感召力不断作出新贡献。
今年,在中共中央的正确领导下,我国夺取了抗击非典斗争的阶段性重大胜利,广大民营企业家捐款捐物达7亿多元,为夺取抗击非典斗争的胜利作出了重大贡献。最近党中央又召开中央政治局会议和全国再就业工作会议。围绕全党全国的中心工作,全国工商联正就“完善社会主义市场经济体制问题”和“修改宪法部分内容”以及参与国企改组、司法改革等重大问题进行调研,建言献策。当前,我国社会、政治稳定,国民经济继续保持着快速增长的势头。7月份有20位民营企业家联名向全国广大民营企业发出了开展“帮助百万农民脱贫;帮助百万下岗职工再就业”的倡议活动,全国工商联积极支持这一活动的深入开展。
为了适应经济全球化和科技进步加快的国际环境,适应全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的新要求,建议广大民营企业家要认清形势,明确责任,抓住机遇,抢占“滩头”,加快发展,努力把企业文化建设和企业整体素质提高到一个新水平,为全面实现建设小康社会的宏伟目标作出新的贡献!
(本文为黄孟复同志在全国工商联民企文化建设委员会成立大会上的讲话未经本人审阅)
(责任编辑:罗志荣)
企业文化犹如企业的上层建筑,是企业的灵魂和生命线,是决定企业兴衰成败的关键。进入21世纪,世界信息化、经济全球化的发展趋势不断加快。加入WTO后,我国广大民营企业不仅面临国内市场的激烈竞争,而且面临着国际各企业集团的严峻挑战。当代企业的竞争,不仅是产品竞争、营销竞争、管理竞争、科技竞争,而且越来越显现出是人才竞争和企业文化的竞争。企业文化的创新将越来越制约和影响着企业的机制创新、管理创新和科技创新。因此,成立民营企业文化建设委员会,不失时机地抓住机遇,迎接挑战,大力推进民营企业文化建设,这是贯彻落实“三个代表”重要思想,用先进文化引导民营企业文化发展的必然要求;是面对入世,迎接西方文化挑战,做到兼收并蓄,发挥独具特色企业文化的必然要求;是在日趋激烈的市场竞争环境下,发展优势、乘势而上,把企业做强做大,做成“长寿企业”、“顶级”企业的必然要求。实践证明,谁重视企业文化建设,谁建设独具特色的企业文化,谁就具有竞争的优势,谁就会立于不败之地。根据IBM咨询公司对世界500强企业的调查表明,这些企业出类拔萃的关键是具有优秀的企业文化。他们令人瞩目的技术创新、体制创新和管理创新,都根植于优秀的企业文化。国内大型民营企业集团如力帆集团、新奥集团、海鑫集团、汇源果汁集团、韩伟集团、创维集团、正泰集团等,其成功的经验表明,企业之所以能够做强做大,名扬国内外,独具特色的企业文化发挥了至关重要的作用。
为了不断推动民营企业文化建设向更高更深层次发展,首先,要进一步明确民营企业文化建设的指导思想。要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大报告“关于全面建设小康社会,必须大力发展社会主义文化,建设社会主义精神文明”的战略部署,按照立党为公,执政为民,发展是执政兴国第一要务的总要求,紧紧围绕“中国民营企业文化与社会协调发展”和“探索强企富民之本”这一活动主题,坚持“求实、求新、求活”的原则,充分发挥民营企业文化在宣传教育、审美娱乐、启迪心智、凝聚人心、提升企业整体素质和核心竞争力等方面的功能。通过共同交流,共谋发展,共同繁荣,不断提高民营企业文化建设的层次和质量,增强先进文化的凝聚力创造力竞争力,为非公有制经济健康发展和非公有制经济人士队伍健康成长服务。
其次,必须坚持与时俱进,一切从实际出发,建设自己独具特色的企业文化。要遵循民族文化、地方文化、时代精神、企业文化相结合与企业机制创新、管理创新、科技创新、文化创新相结合的原则,把中西文化、民族文化、地方文化进行兼收并蓄,结合企业实际,勇于探索创造出适合自身特点的企业文化;要善于调动广大员工的智慧和力量,打造企业品牌,树立企业形象,提炼企业精神,重视发挥企业文化凝聚人心、鼓舞士气、提升企业整体素质的重要作用;要贯彻以人为本的理念,把物质文明、政治文明、精神文明建设和培养“四有”新人,当作企业文化建设的中心任务来抓。对广大员工坚持做到精心培养、公平竞争、科学使用,引导他们不断树立正确的人生观、价值观、世界观;要把企业做强做大与员工富裕结合起来,鼓励员工以主人翁精神把自身的智慧、技术和力量奉献给企业,民营企业家与员工之间建立起共呼吸、共命运、共发展、共富裕的新型人际关系,把企业不仅要建设成“生产经营型组织,而且还要建设成学习型组织”;要坚持各类行之有效的表彰活动,因地制宜地开展经常性的群众性的文化、体育活动;要重视图书阅览室和文娱、体育场馆建设,为广大员工创造一个学习、工作、生活的良好环境和催人奋进的文化氛围;要重视办好企业内部报纸、刊物,充分发挥其宣传阵地的作用;要重视企业党组织和工会、共青团、妇联等群众组织的建设,充分发挥各种组织在企业政治活动、文化活动、经营管理活动中的桥梁纽带作用,为增强企业的凝聚力、感召力不断作出新贡献。
今年,在中共中央的正确领导下,我国夺取了抗击非典斗争的阶段性重大胜利,广大民营企业家捐款捐物达7亿多元,为夺取抗击非典斗争的胜利作出了重大贡献。最近党中央又召开中央政治局会议和全国再就业工作会议。围绕全党全国的中心工作,全国工商联正就“完善社会主义市场经济体制问题”和“修改宪法部分内容”以及参与国企改组、司法改革等重大问题进行调研,建言献策。当前,我国社会、政治稳定,国民经济继续保持着快速增长的势头。7月份有20位民营企业家联名向全国广大民营企业发出了开展“帮助百万农民脱贫;帮助百万下岗职工再就业”的倡议活动,全国工商联积极支持这一活动的深入开展。
为了适应经济全球化和科技进步加快的国际环境,适应全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的新要求,建议广大民营企业家要认清形势,明确责任,抓住机遇,抢占“滩头”,加快发展,努力把企业文化建设和企业整体素质提高到一个新水平,为全面实现建设小康社会的宏伟目标作出新的贡献!
(本文为黄孟复同志在全国工商联民企文化建设委员会成立大会上的讲话未经本人审阅)
(责任编辑:罗志荣)