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学生处分解除制度是指处分相对方在一定期限内、具备一定条件时,学校将对其做出的处分予以解除,以鼓励其成长成才的管理制度。该制度的构建具有教育、法理、管理的多重依据,但在实施过程中也存在概念不明确、条件不具体、程序不完善的问题。本文从以人本理念为视角,以天津医科大学为例,对学生处分解除制度构建的原则、程序和配套制度等方面进行探讨,以突显教育和管理的人文关怀。
学生处分解除制度是指处分相对方在一定期限内、具备一定条件时,学校将对其做出的处分予以解除,以鼓励其成长成才的管理制度。该制度的构建具有教育、法理、管理的多重依据,但在实施过程中也存在概念不明确、条件不具体、程序不完善的问题。本文从以人本理念为视角,以天津医科大学为例,对学生处分解除制度构建的原则、程序和配套制度等方面进行探讨,以突显教育和管理的人文关怀。