单位犯罪对直接责任人员并处罚金刑的检讨——以盗伐、滥伐林木罪为切入点

来源 :黑龙江省政法管理干部学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:fgh000000
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
我国刑法对盗伐林木和滥伐林木两罪都规定了罚金刑,同时,规定单位犯两罪的,实行双罚制,对直接责任人员的处罚和自然人犯两罪的处罚没有任何区别,既要对单位判处罚金,还要对直接责任人员单处或并处罚金.单位犯罪中只有一个犯罪主体,刑法对此设置双重罚金刑是值得商榷的.应当取消单位犯罪对直接责任人员并处罚金规定,同时规定对单位直接责任人员从重处罚,并增加对单位犯罪适用资格刑的刑种,完善刑法对环境犯罪的规定和刑罚适用.
其他文献
摘 要:职业院校近些年出现了生源质量和素质急速下降的趋势,这必然会对职业院校班主任管理产生一定的影响,导致班级管理出现更多的难点问题。本研究首先分析了职业学校学生身心发展现状,然后从当前职业学校班主任工作现状出发,总结了班主任工作中的难点,最后提出了有效解决的措施。  关键词:职业院校;班主任工作;难点问题  中图分类号:G635.1 文献标识码:A 收稿日期:2018-01-21  作者简介:曾