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为提升基层单位职工队伍整体素质，引导鼓励广大职工立足本职、努力工作，实现按劳分配、多劳多得的整体目标，需建立与绩效考核相关的原则、制度，对绩效考核开展过程中存在问题仔细剖析，并采取相应措施进行整改，从而进一步完善基层单位内部绩效考核相关制度。
关于完善基层单位内部绩效考核的研究
【摘 要】
：
为提升基层单位职工队伍整体素质，引导鼓励广大职工立足本职、努力工作，实现按劳分配、多劳多得的整体目标，需建立与绩效考核相关的原则、制度，对绩效考核开展过程中存在问题仔细
【机 构】
：
中国铁路济南局集团有限公司济南通信段
【出 处】
：
经济与社会发展研究
【发表日期】
：
2021年16期
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