浅议企业研发队伍管理和技术创新激励机制

来源 :山西冶金 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lioutao2009
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
技术创新是推动企业发展的关键。目前,我国很多企业技术创新水平低,产品国际竞争力弱,造成这种状况的一个重要原因是缺乏有效的技术研发人员队伍和技术创新激励机制。建立一支稳定的研发队伍和适应市场经济体制的企业技术创新激励机制来提升企业竞争力显得十分重要。
其他文献
陆战场低空作战,是指利用低空作战平台与地空作战武器系统,为夺取陆战场低空作战优势有效歼灭敌人而实施的战斗行动,主要包括低空对地作战、低空空空作战、低空防空作战、低
随着医学模式的转变,如何培养适应当代医学发展需要的职业人才已成为世界各国医学界共同关注的问题,对医生的知识和技能尤其是职业态度方面提出了更高的要求,医务工作者的综
1 中华护理学会的发展历程中华护理学会是中国护理专业最高的群众性学术团体,成立于1909年,其宗旨是统一护理教育标准,提高护理服务水平。经过了百年的发展历程,学会力量不断
期刊
通过对滚切剪工作原理的分析及其结构的改进,指出了新型单轴滚切剪是提高剪切质量的设备。
随着现代空管领域的不断发展,ADS-B将成为未来航空交通管理的重要手段。ADS-B系统逐渐成为飞行器强制安装的航电系统组成部分,它帮助飞行员对空域环境全面了解,可以大幅减小
介绍了易于在铁素体不锈钢中出现的主要缺陷,包括室温敏感性高和起皱.总结了改善铁素体不锈钢质量的主要措施.
计算机的出现及其迅速发展使得IT领域的诸多方面都发生了深刻的变化.同时,计算机的发展在教育领域也引起了一场重大的变革.随着知识经济时代的到来,高等学校的教学工作,应改
[摘要]文章分析了当前《就业指导》课存在的主要问题,论述由职业指导、政策指导、心理指导、技巧指导、实践指导和创业指导六个模块组成的教学体系,并对《就业指导》的教学方式方法和师资队伍建设进行了积极的探索。  [关键词]大学生 就业指导 课程改革 教学实践 探索    大学生的《就业指导》课是适应我国高校就业制度改革的需要而开设的一门必修课。其目的是帮助大学生了解社会、了解自我、了解职业、了解创业,树