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摘 要：森林保护和可持续发展一直以来是我们国家这几年建设的重点，主要是因为森林的覆盖率和生态环境的平衡之间有着密切的关系，同时也和一个国家的经济和人民的生活质量水平有着非常紧密的联系。所以，如何做好森林的调查设计和森林可持续经营的工作就成了每个林业单位必须要考虑的首要问题。文章就如何题高森林的调查设计的措施进行阐述，同时也对森林的可持续经营进行了分析，并给出了相应的策略。文章旨在希望为各个相关的林业单位的森林事业的建设提供些有价值的参考建议。
关键词：森林调查设计；可持续经营；措施
1 提高森林调查设计的策略
1.1 提高工作人员的素质
首要的工作当然要先从工作人员的素质的提高上抓起。因为要想提高森林调查设计工作的效率和水平，每个工作人员就必须具备良好的有关调查的法律规章知识的基础，而且要对有关的规章规程和文件要进行必要的学习和熟知，在深刻理解的基础上对所学内容进行掌握并同时能够在实践操作中真正运用这些知识。鉴于以上原因，专门的林业调查工作组和一些其他相关部门就必须对林业调查设计人员的理论知识的掌握程度和实际的工作水平进行考核，让他们在自主学习的情况下建立一定的工作责任感和对工作的热情，以此来提高这些工作人员的调查设计的工作能力，提高整个团队的整体质量和素质。
1.2 实行规范的森林调查方法
1.2.1 严格要求小班区划，把系统内的林木种类及经营措施相似的林区，面积约为10hm2，归为一个小区划。
1.2.2 对小区划所在地的地形、面积准确实测，特殊地形要多次测量，不能进行模糊性的测量。
1.2.3 不能目测检尺，做到每木都检尺，准确的调查面积区划内的株树、蓄积等因子。
1.2.4 统一规范样地设置，每个小班按要求设置样地。
1.2.5 严格按照规定规格确定才伐木，杜绝采大留小、采好留坏等现象发生。
1.2.6 要实测实调、严禁估数虚填。
1.2.7 设计资料需准确规范。
1.3 加大资金和设备投入
从现在的我国林业发展的实际状况来看，国家林业的发展在一定程度上缺少一定的扶持和重视，特别是在林业运行所需的资金方面，而资金的匮乏严重滞碍了我国林业的再发展。因此，多林业调查设计工作的重视和对其工作的资金的支持是我国林业健康可持续发展的动力。同时，林业单位也要对自身工作重视起来，积极引进先进的设备，运用现代信息技术，在确定采伐区和样本区方面可以极大地减少工作人员的工作量，另外采用围尺来代替之前的卡尺做检尺可以很准确地测量每棵树木的胸径，并且误差也非常小等，这些先进的设备都有利于设计的优化和达标。
2 森林可持续经营分析
2.1 天然林的培育
天然林是森林资源的主要组成部分之一，天然林是可再生资源，也生产各种林、副产品，也使生物多样性更加丰富，还提供了许多文化、环境、经济和社会效益。保护、经营和利用天然林资源，从物质上保障了森林的可持续经营。对森林经营活动的开展，不仅可以保持并扩大天然林资源优势，还可以使生物多样性得到保护，遏止了环境和生态的恶化，使林业更好地服务于国民经济。
2.1.1 更新和保护。由于天然林具有自然更新和演替的能力，所以我们可以加以利用，用人工更新和促进辅助天然林的自然更新。林区内如果具有更新潜力的灌木或乔木，就要对林区封育，降低人为的干扰因素，利用林木自然更新的能力使林区森林得到恢复；林区内的植被分布不均时，要进行人工的补种；如果林区内的植被密度过大，影响了种源的更新，也要进行人工促进更新；林区内的重要物种和乔木植被，要尽可能的进行保护。
2.1.2 经营重视。对低效林区的改造和抚育天然次生林，整合用材林的林木构成与树种构成，增加林区树木的质量和生长力，使森林生长周期缩短。在低效林的改造中，要保留生长良好的林木，对较好的林区要通过诱导形成针阔混交林；对地形土质较差的地区要防止改造低效林。此外，用封山育林、合理采伐等有效措施，改良林木质量和结构，提高林木生长力。
2.2 人工林培育
2.2.1 规划中的造林，势必会影响到生物多样性和当地景观，所以，造林要考虑把不同树种、类型的天然林和人工林结合起来，统筹规划。面积内使树种的配置组合多样化；组成合理的林分结构。
2.2.2 树种和苗木选择。根据立地分类信息和经营目标，选择合适的树种类型，才能取得最大的生态效益、社会效益和经济效益。
要注重传统育苗技术，研究生物制剂、稀土等在育苗技术上的使用，增强苗木质量，培养出优质的苗木。
2.2.3 经营造林区域内，要注意保持稳定的生态环境，因此要保存非林木植被，这样就可以保持对地表的覆盖和土壤的肥力。尽可能的降低化学药剂进行除草，提高人工除草率。
2.2.4 利用控制采伐方式和采伐强度，以保持森林对环境与生态的保护功能。此外，应该注意采伐中对土壤影响，要调整经营策略和措施，这样才能实现人工林的可持续发展，才能充分发挥森林的经济和生态效益。
3 实现森林可持续经营的途径
3.1 所谓森林生态系统经营，是森林经营的一条生态途径，它协调社会经济和自然科学原理经营森林生态系统，并确保其可持续性。微观的经营管理就是要首先明确森林资源的林权、林地权、集体林的产权，要规范森林资源市场，建立健全有关林业要素市场。构建微观经营技术体系要以森林生态系统的基本结构功能规律的认识为基础，在生态系统理论的指导下，加强对森林生态系统的生长发育的机理的认识，以生态化、产业化、信息化为特征，配套组合现代林业科学技术。
3.2 森林可持续经营的宏观管理途径既要考虑技术和经济上的可行性，也要考虑社会和政治上的可接受性，关键是将人类社会作为生态系统的有机组成部分，并在其中扮演调控者的角色，促进森林的有效和合理利用，增加社会福利。实现森林可持续经营目标的途径，具体说来，包括森林可持续经营战略、技术体系、运行机制等诸多方面。
结束语
通过本文的简单阐述，我们已经了解到森林的调查设计和森林可持续经营之间有着缺一不可的关系。只有做好调查与设计才能在实际工作中真正做到保护森林和森林的生态平衡，使森林的可持续发展不仅仅只是一句口号而已，而是切实和我国的基本国策：坚持科学发展观，走可持续发展道路相统一，实现人与自然的和谐相处，在提高森林质量的同时促进了我国林业和整个国家的经济水平的提高，为构建和谐社会打好了绿色基础。
参考文献
[1]胡阳.基于Wedges的森林健康评价研究——以金沟岭林场为例[D].北京：北京林业大学，2012（6）.
[2] 郭伟.不同水平的森林可持续经营评价体系研究概述[J].林业资源管理，2011（6）.
关键词：森林调查设计；可持续经营；措施
1 提高森林调查设计的策略
1.1 提高工作人员的素质
首要的工作当然要先从工作人员的素质的提高上抓起。因为要想提高森林调查设计工作的效率和水平，每个工作人员就必须具备良好的有关调查的法律规章知识的基础，而且要对有关的规章规程和文件要进行必要的学习和熟知，在深刻理解的基础上对所学内容进行掌握并同时能够在实践操作中真正运用这些知识。鉴于以上原因，专门的林业调查工作组和一些其他相关部门就必须对林业调查设计人员的理论知识的掌握程度和实际的工作水平进行考核，让他们在自主学习的情况下建立一定的工作责任感和对工作的热情，以此来提高这些工作人员的调查设计的工作能力，提高整个团队的整体质量和素质。
1.2 实行规范的森林调查方法
1.2.1 严格要求小班区划，把系统内的林木种类及经营措施相似的林区，面积约为10hm2，归为一个小区划。
1.2.2 对小区划所在地的地形、面积准确实测，特殊地形要多次测量，不能进行模糊性的测量。
1.2.3 不能目测检尺，做到每木都检尺，准确的调查面积区划内的株树、蓄积等因子。
1.2.4 统一规范样地设置，每个小班按要求设置样地。
1.2.5 严格按照规定规格确定才伐木，杜绝采大留小、采好留坏等现象发生。
1.2.6 要实测实调、严禁估数虚填。
1.2.7 设计资料需准确规范。
1.3 加大资金和设备投入
从现在的我国林业发展的实际状况来看，国家林业的发展在一定程度上缺少一定的扶持和重视，特别是在林业运行所需的资金方面，而资金的匮乏严重滞碍了我国林业的再发展。因此，多林业调查设计工作的重视和对其工作的资金的支持是我国林业健康可持续发展的动力。同时，林业单位也要对自身工作重视起来，积极引进先进的设备，运用现代信息技术，在确定采伐区和样本区方面可以极大地减少工作人员的工作量，另外采用围尺来代替之前的卡尺做检尺可以很准确地测量每棵树木的胸径，并且误差也非常小等，这些先进的设备都有利于设计的优化和达标。
2 森林可持续经营分析
2.1 天然林的培育
天然林是森林资源的主要组成部分之一，天然林是可再生资源，也生产各种林、副产品，也使生物多样性更加丰富，还提供了许多文化、环境、经济和社会效益。保护、经营和利用天然林资源，从物质上保障了森林的可持续经营。对森林经营活动的开展，不仅可以保持并扩大天然林资源优势，还可以使生物多样性得到保护，遏止了环境和生态的恶化，使林业更好地服务于国民经济。
2.1.1 更新和保护。由于天然林具有自然更新和演替的能力，所以我们可以加以利用，用人工更新和促进辅助天然林的自然更新。林区内如果具有更新潜力的灌木或乔木，就要对林区封育，降低人为的干扰因素，利用林木自然更新的能力使林区森林得到恢复；林区内的植被分布不均时，要进行人工的补种；如果林区内的植被密度过大，影响了种源的更新，也要进行人工促进更新；林区内的重要物种和乔木植被，要尽可能的进行保护。
2.1.2 经营重视。对低效林区的改造和抚育天然次生林，整合用材林的林木构成与树种构成，增加林区树木的质量和生长力，使森林生长周期缩短。在低效林的改造中，要保留生长良好的林木，对较好的林区要通过诱导形成针阔混交林；对地形土质较差的地区要防止改造低效林。此外，用封山育林、合理采伐等有效措施，改良林木质量和结构，提高林木生长力。
2.2 人工林培育
2.2.1 规划中的造林，势必会影响到生物多样性和当地景观，所以，造林要考虑把不同树种、类型的天然林和人工林结合起来，统筹规划。面积内使树种的配置组合多样化；组成合理的林分结构。
2.2.2 树种和苗木选择。根据立地分类信息和经营目标，选择合适的树种类型，才能取得最大的生态效益、社会效益和经济效益。
要注重传统育苗技术，研究生物制剂、稀土等在育苗技术上的使用，增强苗木质量，培养出优质的苗木。
2.2.3 经营造林区域内，要注意保持稳定的生态环境，因此要保存非林木植被，这样就可以保持对地表的覆盖和土壤的肥力。尽可能的降低化学药剂进行除草，提高人工除草率。
2.2.4 利用控制采伐方式和采伐强度，以保持森林对环境与生态的保护功能。此外，应该注意采伐中对土壤影响，要调整经营策略和措施，这样才能实现人工林的可持续发展，才能充分发挥森林的经济和生态效益。
3 实现森林可持续经营的途径
3.1 所谓森林生态系统经营，是森林经营的一条生态途径，它协调社会经济和自然科学原理经营森林生态系统，并确保其可持续性。微观的经营管理就是要首先明确森林资源的林权、林地权、集体林的产权，要规范森林资源市场，建立健全有关林业要素市场。构建微观经营技术体系要以森林生态系统的基本结构功能规律的认识为基础，在生态系统理论的指导下，加强对森林生态系统的生长发育的机理的认识，以生态化、产业化、信息化为特征，配套组合现代林业科学技术。
3.2 森林可持续经营的宏观管理途径既要考虑技术和经济上的可行性，也要考虑社会和政治上的可接受性，关键是将人类社会作为生态系统的有机组成部分，并在其中扮演调控者的角色，促进森林的有效和合理利用，增加社会福利。实现森林可持续经营目标的途径，具体说来，包括森林可持续经营战略、技术体系、运行机制等诸多方面。
结束语
通过本文的简单阐述，我们已经了解到森林的调查设计和森林可持续经营之间有着缺一不可的关系。只有做好调查与设计才能在实际工作中真正做到保护森林和森林的生态平衡，使森林的可持续发展不仅仅只是一句口号而已，而是切实和我国的基本国策：坚持科学发展观，走可持续发展道路相统一，实现人与自然的和谐相处，在提高森林质量的同时促进了我国林业和整个国家的经济水平的提高，为构建和谐社会打好了绿色基础。
参考文献
[1]胡阳.基于Wedges的森林健康评价研究——以金沟岭林场为例[D].北京：北京林业大学，2012（6）.
[2] 郭伟.不同水平的森林可持续经营评价体系研究概述[J].林业资源管理，2011（6）.