切换导航
文档转换
企业服务
Action
Another action
Something else here
Separated link
One more separated link
vip购买
不 限
期刊论文
硕博论文
会议论文
报 纸
英文论文
全文
主题
作者
摘要
关键词
搜索
您的位置
首页
期刊论文
慢性心力衰竭治疗的新时代
慢性心力衰竭治疗的新时代
来源 :中国心血管杂志 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dingdingdeaiqing86
【摘 要】
:
拮抗交感和神经内分泌的抗心力衰竭(简称“心衰”)药物、心脏再同步化治疗、植入型心律转复除颤器、心室辅助装置以及心脏移植等明显改善了慢性射血分数降低的心衰(heart fai
【作 者】
:
方理刚
【机 构】
:
中国医学科学院
【出 处】
:
中国心血管杂志
【发表日期】
:
2021年1期
【关键词】
:
心力衰竭
治疗
二尖瓣反流
Heart failure
Therapy
Mitral regurgitation
【基金项目】
:
中国医学科学院医学与健康科技创新工程(2019-I2M-2-2003),国家“十三五”重大新药创制专项课题“创新药物全过程临床评价示范性技术平台建设”(2019ZX09734001)
下载到本地 , 更方便阅读
下载此文
赞助VIP
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
拮抗交感和神经内分泌的抗心力衰竭(简称“心衰”)药物、心脏再同步化治疗、植入型心律转复除颤器、心室辅助装置以及心脏移植等明显改善了慢性射血分数降低的心衰(heart failure with reduced ejection fraction,HFrEF)患者预后。
其他文献
疏风止痛饮联合颈四针治疗神经根型颈椎病疗效及对白三烯、炎症因子影响
目的:探讨中药疏风止痛饮联合颈四针治疗神经根型颈椎病(CSR)疗效及对白三烯、炎症因子的影响。方法:将110例CSR患者随机分为2组,每组55例。对照组给予中药疏风止痛饮口服治
期刊
神经根型颈椎病
疏风止痛饮
颈四针
白三烯
炎症因子
Radicular cervical spondylosis
Shufeng Zhitong decoct
职场新人成长中的科学“慢行”之策
职场新人容易"快进"发展以求升迁提拔的加速实现,工作中却是越急越"糙"、越快越"虚"、越短越"假"、越走越"窄"。想要摒弃速成心理,就需要遵循个体成长的"大树定律",用时间让
期刊
领导者
职场新人
“大树定律”
科学“慢行”
吉林省乡村校长三段式培训实施问题及改进策略探究
乡村校长三段式培训主要聚焦乡村办学实践问题,将理论学习、实践体验和反思改进三个环节有机融合,以促进乡村校长专业素质的有效提升。通过对吉林省400名参训校长进行问卷调
期刊
三段式培训
乡村校长
实施问题
改进策略
"three-stage"training
rural headmasters
research
心力衰竭患者如何运动——2020ESC心血管疾病患者运动心脏病学和体育锻炼指南解读
心力衰竭(简称“心衰”)是各种心血管疾病的终末发展阶段,是一种复杂的临床症状群。尽管心衰的药物治疗等发展迅速,但多数患者仍受运动耐量下降、呼吸困难等症状的困扰,生活
期刊
心力衰竭
体育运动
锻炼
心血管疾病
运动心脏病学
Heart failure
Sports
Exercise
Cardiovascular diseases
挫折承受力视角下大学生社会适应性增强策略分析
挫折承受力是指个体在遭遇挫折情境时,能否经得起打击和压力,有无摆脱和排解困境而使自己避免心理与行为失常的一种耐受能力。受外部环境和自身因素两个方面的影响,大学生遇
期刊
挫折承受力
大学生
社会适应性
增强策略
frustration tolerance
college students
social adaptability
多元文化视角下少数民族大学生心理特点探析
大学期间的学习与生活作为一个人成年前的重要准备阶段,面临着来自学业、就业、家庭的压力,人格特质也在这一阶段逐渐趋于稳定,因而这一阶段是个体心理健康发展的关键期,也是
期刊
少数民族大学生
心理特点
文化
college students of minority nationalities
psychological charact
关于EPC工程总承包项目前期设计管理工作的思考
随着我国经济技术的发展,EPC工程总承包模式得到了越来越普遍的认可与推广。EPC工程总承包前期设计管理工作主要为项目前期的组织与策划,是对总承包单位工作内容进行策划管理
期刊
EPC工程总承包
前期设计管理
项目实践
组织中易令猛将寒心的事由与防避对策
组织工作中,一旦猛将在工作中因积极反成"替罪羊"、因创新反成"失败源"、因能干反成"马前卒"、因赶超反成"牺牲者",就会备感心寒而激情不再。这不单是因为领导者行为失当折损
期刊
猛将
领导者
寒心之举
责任担当
人性情怀
年轻干部职务晋升中的不良性格因素及其消除之策
影响年轻干部职务晋升的性格因素包括思想偏激、情绪不稳、优柔寡断、自私自利、性格孤僻等。为此,年轻干部要以优秀书籍陶冶自身情操,学习他人的为人处世之道,树立以人为本
期刊
年轻干部
职务晋升
性格因素
影响
其他学术论文