论文部分内容阅读
随着职工培训的进一步深入,武钢矿业公司的职工培训步入了项目培训时代,为了提高培训质量,铁山校区部分培训教师在武钢矿业公司的职工培训过程中进行了“教学做”一体化培训教学模式的探索。从树立培训教学理念,“双师型”师资队伍的建设,校本教材的开发,培训教学评价体系的建立等多方面进行改革与创新,提高了职工培训教师的素质,激发了参培学员学习的动力和兴趣。