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一、向上管理 管理是人类组织社会活动的一个最基本的手段。通过管理,人们才能组织起来,为达到某种目标而行动。 目前,我们所接触到的管理方式都是着重于向下管理。就企业而言,其管理程序是:厂长—中层干部—班组长—工人。工人处于最低层的被管理地位。向上管理则是:“被管理者”运用智慧、合法地位和权利以及技巧,在一定的条件下,为实现某种目标而巧妙地管理或影响“管理者”行为的过程。 向上管理与向下管理有哪些区别呢?