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摘 要：本文主要强调广大党员干部要自觉地按照"三严三实"标准要求自己，提高政治素质。
关键词：党员干部；三严三实；锤炼自己
习主席提出的“三严三实”为我们广大党员干部强化自身修养，增加党性指明了前进的方向，必须加以牢记，切身体力行，努力做到党员干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。让广大人民群众满意，实现执政为民。
一、要使威信建立在树立起良好形象的基础之上
古人云：“有威则可畏，有信则乐从，凡欲服人者，必兼具威信。”党员干部的威信来自于严的作风、实的行动、好的形象。政治机关、党员干部同样要思考什么是政治机关、党员干部的好样子。
1、要把忠诚坚定落实到每一项具体工作中，立起服从命令履职尽责的好样子。忠诚坚定对于政治机关同志不仅是思想要求，更是实践准则，体现在工作、生活的各个方面。开展工作要讲程序、合规范，处理问题要讲政治、重法治，言行举止要讲诚信、守規矩。在政治工作实践中，要始终着眼面临的形势任务，清醒认识自身存在的差距不足，努力提升工作层次和质量。
2、要把教育者先受教育摆在突出位置，立起表里如一言行一致的好样子。党员干部作为教育活动的组织者，容易产生思想盲区，以组织教育代替自己受教育，形成“灯下黑”的现象。《说文解字》中解释：“教，上所施下所效也。”要想别人跟上去，自己先得做起来。党员干部从事每项教育活动，都要先想想“我自己做的怎么样”，“我在大家眼里是个什么样”，不然的话就会是“以其昏昏，使人昭昭”，或者成了无源之水，无本之木。
3、要把以人为本时刻放在心上，立起关心群众服务群众的好样子。政治机关的每个部门、每项工作、每名干部都会或多或少涉及基层和群众利益，有些还是重要的切身利益。调级晋职、评功评奖、小孩上学、困难帮扶、文体活动、安全保卫，等等，有些需求能够满足，有的可能力有不逮。但是无论怎样，都要以一颗真心诚心去服务。不尽心维护，会使群众利益受损，不热情服务，会使大家的心受伤。作为政治机关干部，必须始终记住的是，机关的设置源于基层的存在，机关的权力来自于组织的赋予，机关的威信来自于群众的认可。
二、注重教育思想先行，针对性做好思想政治工作
世界上最难的两件事，一是把别人的钱装进自己的口袋，另一件是把自己的思想装进别人的脑袋。政治工作干的就是这第二件难事。要想让正确的观念进入群众思想，必须想更多的办法，增强引导人塑造人的实效，千方百计做好思想政治工作。
1、注重研究新特点。当前正处于社会深刻转型的历史时期，社会思潮空前活跃，各种文化相互激荡，价值取向日趋多元，受信息化影响，呈现出新的特点：一是自主意识强，对于教育内容有自己的思考和判断；二是外部信息来源丰富，对于简单的教育方式有所厌倦；三是关注个人权益，思想问题与现实问题相互作用。要求我们深入研究这些变化和特点，在把准脉搏、找准穴位、敲准鼓点上下功夫。积极推行民主讨论式、交流互动式、启发引导式教育，营造人人当主人，个个受教育的生动局面。
2、牢牢把握活思想。在教育指导思想上，既要把人当作手段，也要当作目的；群众既是单位建设要依靠的力量，同时也是政治工作指向的目标。要真正从关心人、爱护人的角度出发做思想工作，有了乐观阳光、向上进取的人，单位的建设也就自然而然地发展进步。①是使群众有稳定的成长预期，知道应该怎么干，自己能发展到什么样的高度，帮助实现自身价值，这需要我们执行好政策，营造好风气；②是把群众作为主体，既作为单位建设的主体，使大家的合理意见成为党委决策，也作为开展教育的主体，突出自我启发和教育；③是要掌握信息优势，避免信息反差，定期收集掌握舆情热点，不能落后于时代，落后于群众
3、积极运用新手段。再好的内容，也要教育对象有兴趣接受才行。要把吸引入、打动人放在更优先更重要的位置，使高大上的内容跟灵活的形式统一起来。营造一个放松的环境：比如开展辩论活动，针对年轻人思维活跃、思辨性强的特点；比如组织参观，利用现成的外部资源进行教育；比如组织一些集体活动，在潜移默化中增强凝聚力；比如多运用群众易于接受的语言，既讲正面的，也讲反面的，不能光说形势一片大好，也要讲面临的困难和问题，既要讲远景目标，也要讲岗位实践，既讲大道理，也讲小道理，结合一些具体的事例开展微讨论、微讲堂，见微知著、小中见大。
三、发挥榜样作用，充分体现党员干部应有的正能量
好的风气是单位发展的强劲助力，党员干部对于维护单位清风正气有着天然的责任，必须以身作则、以身躬行。
1、要讲正气，决策办事要公正。“政者，正也；子帅以正，孰敢不正？”把握好对与错、是与非、正与反，把导向立准，把风气搞正。这样群众才有方向，才有希望。
2、要承天气，落实指令要坚决。落实上级的决策部署、命令指示，是党员干部的基本政治责任。在顺利的情况下要抓好落实，在面临困难的情况下更要尽一切努力克服困难去完成任务，绝不能有条件、有选择地执行。
3、要接地气，结合实际要紧密。要结合中心工作实际、单位环境实际、人员思想实际，“滴灌式”开展思想工作，使各项工作灵活、有效地渗透基层末端。
4、要聚人气，单位内部要团结。维护单位好的环境需要团结，但是不能单纯强调一团和气。重要的是通过事业来凝聚力量，使大家都有事干，都在于事，才能防止无事生非；通过认真执行制度纪律，使大家都守住规矩，维护好集体和个人的利益边界。
5、要增锐气，面对矛盾要担当。政治工作中面对具体人具体事，难免会遇到棘手的矛盾问题，作为党员干部退无可退，不能上推下卸，必须迎上去做工作。
6、要厚底气，立身做人要正派。党员干部要有操守、知进退，象古人讲的“见善如不及，见不善如探汤”那样趋善避恶，不断改造世界观，提升精神境界。
四、强化监督，完善制度机制，各项工作落到实处
1.加强思想政治教育，增强监督责任意识。要加强党员干部思想政治教育，增强监督和自我约束意识。加强党员干部的作风建设和预防犯罪警示教育，加强法律法规、党纪条例的宣贯学习，强化领导干部的政策观念、是非观念，使广大干部懂规矩，守纪律，知法守法、廉洁从政
2.完善制度，规范机制，健全单位内控体系。制度是机关运营的生命线，完善的制度建设可从源头上影响约束腐败现象的滋生和蔓延。要严格规范党员干部的廉洁从业行为，必须从制度建设上下功夫，发挥规章制度对权利的约束功能，实现“将权利关进制度的笼子里”。在制度建设的具体推进过程中，①充分发挥国家法律、法规、规定在党风廉政建设和反腐倡廉工作中的功用，把党风廉政建设和反腐败斗争工作融入到机关各项管理制度之中。②查漏补缺，对现有制度进行补充和完善，全面梳理各项工作制度和监督制度，避免制度设计上的缺陷，使各项制度衔接、规范、严格、便于操作。③进一步完善决策机制，强化组织运行各环节的分工制约，建立集体决策及可追朔个人责任的会议制度，做到事前监控，有利于对风险的防范，有利于谨慎决策，从源头上解决缺乏监督或监督不力的问题。对容易滋生腐败的薄弱环节，要建立切实可控的防范机制，并采用屡屡签订“党风廉政建设责任状”的形式，对廉政工作强化监督制约机制，确保各项工作落到实处。
关键词：党员干部；三严三实；锤炼自己
习主席提出的“三严三实”为我们广大党员干部强化自身修养，增加党性指明了前进的方向，必须加以牢记，切身体力行，努力做到党员干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。让广大人民群众满意，实现执政为民。
一、要使威信建立在树立起良好形象的基础之上
古人云：“有威则可畏，有信则乐从，凡欲服人者，必兼具威信。”党员干部的威信来自于严的作风、实的行动、好的形象。政治机关、党员干部同样要思考什么是政治机关、党员干部的好样子。
1、要把忠诚坚定落实到每一项具体工作中，立起服从命令履职尽责的好样子。忠诚坚定对于政治机关同志不仅是思想要求，更是实践准则，体现在工作、生活的各个方面。开展工作要讲程序、合规范，处理问题要讲政治、重法治，言行举止要讲诚信、守規矩。在政治工作实践中，要始终着眼面临的形势任务，清醒认识自身存在的差距不足，努力提升工作层次和质量。
2、要把教育者先受教育摆在突出位置，立起表里如一言行一致的好样子。党员干部作为教育活动的组织者，容易产生思想盲区，以组织教育代替自己受教育，形成“灯下黑”的现象。《说文解字》中解释：“教，上所施下所效也。”要想别人跟上去，自己先得做起来。党员干部从事每项教育活动，都要先想想“我自己做的怎么样”，“我在大家眼里是个什么样”，不然的话就会是“以其昏昏，使人昭昭”，或者成了无源之水，无本之木。
3、要把以人为本时刻放在心上，立起关心群众服务群众的好样子。政治机关的每个部门、每项工作、每名干部都会或多或少涉及基层和群众利益，有些还是重要的切身利益。调级晋职、评功评奖、小孩上学、困难帮扶、文体活动、安全保卫，等等，有些需求能够满足，有的可能力有不逮。但是无论怎样，都要以一颗真心诚心去服务。不尽心维护，会使群众利益受损，不热情服务，会使大家的心受伤。作为政治机关干部，必须始终记住的是，机关的设置源于基层的存在，机关的权力来自于组织的赋予，机关的威信来自于群众的认可。
二、注重教育思想先行，针对性做好思想政治工作
世界上最难的两件事，一是把别人的钱装进自己的口袋，另一件是把自己的思想装进别人的脑袋。政治工作干的就是这第二件难事。要想让正确的观念进入群众思想，必须想更多的办法，增强引导人塑造人的实效，千方百计做好思想政治工作。
1、注重研究新特点。当前正处于社会深刻转型的历史时期，社会思潮空前活跃，各种文化相互激荡，价值取向日趋多元，受信息化影响，呈现出新的特点：一是自主意识强，对于教育内容有自己的思考和判断；二是外部信息来源丰富，对于简单的教育方式有所厌倦；三是关注个人权益，思想问题与现实问题相互作用。要求我们深入研究这些变化和特点，在把准脉搏、找准穴位、敲准鼓点上下功夫。积极推行民主讨论式、交流互动式、启发引导式教育，营造人人当主人，个个受教育的生动局面。
2、牢牢把握活思想。在教育指导思想上，既要把人当作手段，也要当作目的；群众既是单位建设要依靠的力量，同时也是政治工作指向的目标。要真正从关心人、爱护人的角度出发做思想工作，有了乐观阳光、向上进取的人，单位的建设也就自然而然地发展进步。①是使群众有稳定的成长预期，知道应该怎么干，自己能发展到什么样的高度，帮助实现自身价值，这需要我们执行好政策，营造好风气；②是把群众作为主体，既作为单位建设的主体，使大家的合理意见成为党委决策，也作为开展教育的主体，突出自我启发和教育；③是要掌握信息优势，避免信息反差，定期收集掌握舆情热点，不能落后于时代，落后于群众
3、积极运用新手段。再好的内容，也要教育对象有兴趣接受才行。要把吸引入、打动人放在更优先更重要的位置，使高大上的内容跟灵活的形式统一起来。营造一个放松的环境：比如开展辩论活动，针对年轻人思维活跃、思辨性强的特点；比如组织参观，利用现成的外部资源进行教育；比如组织一些集体活动，在潜移默化中增强凝聚力；比如多运用群众易于接受的语言，既讲正面的，也讲反面的，不能光说形势一片大好，也要讲面临的困难和问题，既要讲远景目标，也要讲岗位实践，既讲大道理，也讲小道理，结合一些具体的事例开展微讨论、微讲堂，见微知著、小中见大。
三、发挥榜样作用，充分体现党员干部应有的正能量
好的风气是单位发展的强劲助力，党员干部对于维护单位清风正气有着天然的责任，必须以身作则、以身躬行。
1、要讲正气，决策办事要公正。“政者，正也；子帅以正，孰敢不正？”把握好对与错、是与非、正与反，把导向立准，把风气搞正。这样群众才有方向，才有希望。
2、要承天气，落实指令要坚决。落实上级的决策部署、命令指示，是党员干部的基本政治责任。在顺利的情况下要抓好落实，在面临困难的情况下更要尽一切努力克服困难去完成任务，绝不能有条件、有选择地执行。
3、要接地气，结合实际要紧密。要结合中心工作实际、单位环境实际、人员思想实际，“滴灌式”开展思想工作，使各项工作灵活、有效地渗透基层末端。
4、要聚人气，单位内部要团结。维护单位好的环境需要团结，但是不能单纯强调一团和气。重要的是通过事业来凝聚力量，使大家都有事干，都在于事，才能防止无事生非；通过认真执行制度纪律，使大家都守住规矩，维护好集体和个人的利益边界。
5、要增锐气，面对矛盾要担当。政治工作中面对具体人具体事，难免会遇到棘手的矛盾问题，作为党员干部退无可退，不能上推下卸，必须迎上去做工作。
6、要厚底气，立身做人要正派。党员干部要有操守、知进退，象古人讲的“见善如不及，见不善如探汤”那样趋善避恶，不断改造世界观，提升精神境界。
四、强化监督，完善制度机制，各项工作落到实处
1.加强思想政治教育，增强监督责任意识。要加强党员干部思想政治教育，增强监督和自我约束意识。加强党员干部的作风建设和预防犯罪警示教育，加强法律法规、党纪条例的宣贯学习，强化领导干部的政策观念、是非观念，使广大干部懂规矩，守纪律，知法守法、廉洁从政
2.完善制度，规范机制，健全单位内控体系。制度是机关运营的生命线，完善的制度建设可从源头上影响约束腐败现象的滋生和蔓延。要严格规范党员干部的廉洁从业行为，必须从制度建设上下功夫，发挥规章制度对权利的约束功能，实现“将权利关进制度的笼子里”。在制度建设的具体推进过程中，①充分发挥国家法律、法规、规定在党风廉政建设和反腐倡廉工作中的功用，把党风廉政建设和反腐败斗争工作融入到机关各项管理制度之中。②查漏补缺，对现有制度进行补充和完善，全面梳理各项工作制度和监督制度，避免制度设计上的缺陷，使各项制度衔接、规范、严格、便于操作。③进一步完善决策机制，强化组织运行各环节的分工制约，建立集体决策及可追朔个人责任的会议制度，做到事前监控，有利于对风险的防范，有利于谨慎决策，从源头上解决缺乏监督或监督不力的问题。对容易滋生腐败的薄弱环节，要建立切实可控的防范机制，并采用屡屡签订“党风廉政建设责任状”的形式，对廉政工作强化监督制约机制，确保各项工作落到实处。