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“同心山成玉，协力土变金”。善于理顺部属的情绪、和畅合力干事的心气，既是领导的职责所系，也是单位发展进步所需。一个单位，总有人会因主观或客观原因而心气不顺，如果带着情绪“上岗”，就会干得憋闷、看着别扭，不但影响工作质量和效率，也无益于领导和部属和凿相处；尤其是情绪具有传染性，
领导要善于理顺部属的情绪
【摘 要】
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“同心山成玉，协力土变金”。善于理顺部属的情绪、和畅合力干事的心气，既是领导的职责所系，也是单位发展进步所需。一个单位，总有人会因主观或客观原因而心气不顺，如果带着情绪“
【机 构】
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解放军广州军区政治部干部部
【出 处】
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领导科学
【发表日期】
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2013年6期
【基金项目】
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2012年国家社会科学基金项目“党政领导干部道德建设研究”（项目编号：12BDJ033）的阶段性成果
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