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【摘 要】 目的：探讨分析广能集团职工体检空腹血糖受损情况。方法：选取2013年1月至2014年1月期间来我中心进行健康体检的5200名广能集团职工为研究对象。回顾性分析所有职工的血糖监测资料，并探讨其空腹血糖受损与性别、年龄及其他生化指标的关系。结果：空腹血糖受损的检出率为5.19%。高年龄职工的空腹血糖受损检出率明显高于低年龄职工；高血压、高血脂及肥胖职工的空腹血糖受损检出率明显高于以上指标正常职工；然而，不同性别职工的空腹血糖受损检出率不存在明显差距，差异比较无统计学意义（P>0.05）。结论：长期进行高强度劳动、生活饮食不规律及精神压力较大的职工容易出现空腹血糖受损，对此企业要在内部大力宣传健康知识，帮助职工合理控制饮食，鼓励职工加强体育锻炼，从而改变其不良生活习惯，放松精神压力，进而减少空腹血糖受损情况的发生，提高职工生活质量。
【关键词】 职工体检 空腹血糖受损 探讨分析
【中图分类号】 R443 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160（2014）10-0005-01
空腹血糖受损是致使2型糖尿病发生的主要危险因素之一，研究指出空腹血糖受损人群中的糖尿病及相关并发症发生几率明显大于非空腹血糖受损人群，因此研究正常人群空腹血糖受损情况，对预防糖尿病的发生有十分重要的意义[1]。通常而言，健康体检对空腹血糖受损有较高的检出率，对此本研究借广能集团职工体检之际，对该集团职工空腹血糖受损情况及影响因素进行了探讨分析。具体报道如下：
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取2013年1月至2014年1月期间来我中心进行健康体检的5200名广能集团职工为研究对象。其中男性职工4157人，女性职工1043人，全体职工年龄在20～55岁之间，平均年龄为（32.8±11.7）岁。另外，本研究根据年龄将全体职工分为青年组（20～39）4021人与中年组（41～55）1179人。
1.2 方法
1.2.1 体检方法[2]
对全体职工采用常规血糖检查方法进行体检，具体为：①使用全自动生化分析仪对抽取的各职工的空腹外周静脉血液进行检测，重点分析血样中空腹血糖（GLU）、总胆固醇（TC）、三酰甘油（TG）等指标的含量。②使用台式血压计测量各职工的肘部血压。③测量统计职工身高、体重、腰围等数据，并计算体重指数（BMI）；同时利用营养体脂分析仪计算腰臀比（WHR）。
1.2.2 诊断标准[3]
①空腹血糖受损诊断标准：GLU<6.1mmol/L为正常；6.1mmol/L 1.3 统计学方法
采用SPSS18.0软件进行统计学分析，计数资料用百分比表示，采用χ2检验；计量资料用平均数±标准差（ ）表示，采用t检验；P<0.05说明具有统计学意义。
2 结果
2.1 广能集团职工体检情况分析
本研究经分析发现，5200名体检职工中有270人被确定为空腹血糖受损，检出率为5.19%（270/5200）；有244人被确定为糖尿病，检出率为4.69%（244/5200）。另外，1091人被确定为血压偏高；2337人被确定为体重指数偏高；2596人被确定为血脂偏高；2189人腰臀比偏高。
2.2 空腹血糖受损与性别的关系分析
经分析发现，被确定为空腹血糖受损的270名员工中，男性为237人，检出率为5.70%（237/4157）；女性33人，检出率为3.16%（33/1043）。经χ2检验发现，男女职工的空腹血糖受损检出率比较差异无统计学意义（P>0.05），说明空腹血糖受损检出率与性别无关。
2.3 空腹血糖受损与年龄的关系分析
经分析发现，青年组中被确定为空腹血糖受损的有153人，检出率为3.81%（153/4021）；中年组中被确定为空腹血糖受损的有117人，检出率为9.92%（117/1179）。经χ2检验发现，青年组与中年组职工的空腹血糖受损检出率比较差异具有统计学意义（P<0.05），说明空腹血糖受损检出率与年龄大小有关，年龄越大检出空腹血糖受损的可能性越大。
2.4 空腹血糖受损与其他生化指标的关系
经分析发现，1091位血压偏高职工中，空腹血糖受损检出率为10.72%（117/1091），而血压正常职工的检出率为3.41%（140/4109）；2337位体重指数偏高职工的检出率为5.01%（117/2337），而正常职工的检出率为5.20%（149/2863）；2596位血脂偏高职工的检出率为7.01%（182/2596），而正常职工的检出率为3.26%（85/2604）；2189位腰臀比偏高职工的检出率为8.09%（177/2189），而正常职工的检出率为3.19%（96/3011）。可以看出除体重指数外以上生化指标偏高职工的空腹血糖受损检出率均大于正常职工；并且经χ2检验发现，除体重指数外，生化指标偏高与正常职工的空腹血糖受损检出率比较差异具有统计学意义（P<0.05）。
3 讨论
本文研究发现：高年龄职工的空腹血糖受损检出率明显高于低年龄职工；并且高血压、高血脂及肥胖職工的空腹血糖受损检出率明显高于以上指标正常职工。然而，以上各指标异常又多与职工不良生活习惯有关，因此企业要在内部大力宣传健康知识，帮助职工合理控制饮食，鼓励职工加强体育锻炼，减轻体重，控制血压、血脂水平，从而改变其不良生活习惯，放松精神压力，进而减少空腹血糖受损情况的发生，提高职工生活质量。
参考文献
[1]刘学文.郑煤集团职工体检空腹血糖受损情况分析[J].中国当代医药，2012，15（1）：162-163.
[2]郑秀银.隆化县职工干部糖尿病患病率及空腹血糖受损情况的调查分析[J].河北医学，2010，28（3）：381-382.
[3]徐志英.3921例退休职工体检空腹血糖检测结果分析[J].大家健康（学术版），2014，13（16）：71-72.
【关键词】 职工体检 空腹血糖受损 探讨分析
【中图分类号】 R443 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160（2014）10-0005-01
空腹血糖受损是致使2型糖尿病发生的主要危险因素之一，研究指出空腹血糖受损人群中的糖尿病及相关并发症发生几率明显大于非空腹血糖受损人群，因此研究正常人群空腹血糖受损情况，对预防糖尿病的发生有十分重要的意义[1]。通常而言，健康体检对空腹血糖受损有较高的检出率，对此本研究借广能集团职工体检之际，对该集团职工空腹血糖受损情况及影响因素进行了探讨分析。具体报道如下：
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取2013年1月至2014年1月期间来我中心进行健康体检的5200名广能集团职工为研究对象。其中男性职工4157人，女性职工1043人，全体职工年龄在20～55岁之间，平均年龄为（32.8±11.7）岁。另外，本研究根据年龄将全体职工分为青年组（20～39）4021人与中年组（41～55）1179人。
1.2 方法
1.2.1 体检方法[2]
对全体职工采用常规血糖检查方法进行体检，具体为：①使用全自动生化分析仪对抽取的各职工的空腹外周静脉血液进行检测，重点分析血样中空腹血糖（GLU）、总胆固醇（TC）、三酰甘油（TG）等指标的含量。②使用台式血压计测量各职工的肘部血压。③测量统计职工身高、体重、腰围等数据，并计算体重指数（BMI）；同时利用营养体脂分析仪计算腰臀比（WHR）。
1.2.2 诊断标准[3]
①空腹血糖受损诊断标准：GLU<6.1mmol/L为正常；6.1mmol/L
采用SPSS18.0软件进行统计学分析，计数资料用百分比表示，采用χ2检验；计量资料用平均数±标准差（ ）表示，采用t检验；P<0.05说明具有统计学意义。
2 结果
2.1 广能集团职工体检情况分析
本研究经分析发现，5200名体检职工中有270人被确定为空腹血糖受损，检出率为5.19%（270/5200）；有244人被确定为糖尿病，检出率为4.69%（244/5200）。另外，1091人被确定为血压偏高；2337人被确定为体重指数偏高；2596人被确定为血脂偏高；2189人腰臀比偏高。
2.2 空腹血糖受损与性别的关系分析
经分析发现，被确定为空腹血糖受损的270名员工中，男性为237人，检出率为5.70%（237/4157）；女性33人，检出率为3.16%（33/1043）。经χ2检验发现，男女职工的空腹血糖受损检出率比较差异无统计学意义（P>0.05），说明空腹血糖受损检出率与性别无关。
2.3 空腹血糖受损与年龄的关系分析
经分析发现，青年组中被确定为空腹血糖受损的有153人，检出率为3.81%（153/4021）；中年组中被确定为空腹血糖受损的有117人，检出率为9.92%（117/1179）。经χ2检验发现，青年组与中年组职工的空腹血糖受损检出率比较差异具有统计学意义（P<0.05），说明空腹血糖受损检出率与年龄大小有关，年龄越大检出空腹血糖受损的可能性越大。
2.4 空腹血糖受损与其他生化指标的关系
经分析发现，1091位血压偏高职工中，空腹血糖受损检出率为10.72%（117/1091），而血压正常职工的检出率为3.41%（140/4109）；2337位体重指数偏高职工的检出率为5.01%（117/2337），而正常职工的检出率为5.20%（149/2863）；2596位血脂偏高职工的检出率为7.01%（182/2596），而正常职工的检出率为3.26%（85/2604）；2189位腰臀比偏高职工的检出率为8.09%（177/2189），而正常职工的检出率为3.19%（96/3011）。可以看出除体重指数外以上生化指标偏高职工的空腹血糖受损检出率均大于正常职工；并且经χ2检验发现，除体重指数外，生化指标偏高与正常职工的空腹血糖受损检出率比较差异具有统计学意义（P<0.05）。
3 讨论
本文研究发现：高年龄职工的空腹血糖受损检出率明显高于低年龄职工；并且高血压、高血脂及肥胖職工的空腹血糖受损检出率明显高于以上指标正常职工。然而，以上各指标异常又多与职工不良生活习惯有关，因此企业要在内部大力宣传健康知识，帮助职工合理控制饮食，鼓励职工加强体育锻炼，减轻体重，控制血压、血脂水平，从而改变其不良生活习惯，放松精神压力，进而减少空腹血糖受损情况的发生，提高职工生活质量。
参考文献
[1]刘学文.郑煤集团职工体检空腹血糖受损情况分析[J].中国当代医药，2012，15（1）：162-163.
[2]郑秀银.隆化县职工干部糖尿病患病率及空腹血糖受损情况的调查分析[J].河北医学，2010，28（3）：381-382.
[3]徐志英.3921例退休职工体检空腹血糖检测结果分析[J].大家健康（学术版），2014，13（16）：71-72.