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本文研究了企业创新氛围通过中介变量——员工创新行为对绩效的影响机制。员工的创新行为会直接影响企业绩效,创新行为除了会受到员工自身特征影响的之外,创新氛围也是其重要影响因素。本文的研究显示,企业创新氛围主要通过员工创新行为的中介作用对绩效产生影响。
企业科技创新氛围和绩效的关系分析
【摘 要】
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本文研究了企业创新氛围通过中介变量——员工创新行为对绩效的影响机制。员工的创新行为会直接影响企业绩效,创新行为除了会受到员工自身特征影响的之外,创新氛围也是其重要
【机 构】
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河海大学商学院
【出 处】
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电子测试
【发表日期】
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2013年6X期
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