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股权激励的目的是解决股东与高管之间的利益矛盾,建立对管理者的行之有效的激励机制。我国股权激励在实施过程中存在的一些问题,本文对这些问题进行了一些研究讨论,并提出一些的相应的对策。
我国上市公司高管股权激励及制度挤出的问题探讨
【摘 要】
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股权激励的目的是解决股东与高管之间的利益矛盾,建立对管理者的行之有效的激励机制。我国股权激励在实施过程中存在的一些问题,本文对这些问题进行了一些研究讨论,并提出一
【机 构】
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江西财经大学
【出 处】
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现代商业
【发表日期】
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2015年26期
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