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<正> 所谓定量考核,就是对干部的德、才、勤、绩四个方面的表现,进行有形的数量分析、比较和研究,从而找出一个数量的界限。目前,我国已有许多企、事业单位的人事部门十分重视使用定量考核来检查干部、教师和职工的政治思想质、业务技术能力以及完成工作定额的情况,从而有效地促进了这些部门或行业的两个文明建设;也为正确使用和选拔干部,合理对教师、职工进行职称评定与定资