论文部分内容阅读
近年来,全国各地深入推进"放管服"改革,取得了多方面的改革成效,呈现出新的改革特点。通过分析地方政府深化"放管服"改革的意义,指出地方政府在深化"放管服"改革进程中存在着部分工作人员素质偏低、协同合作不足、各级政府之间信息不能实现共享互通、条块分割、立法保障不足等问题,同时根据现存的问题提出相应的对策,希望能加快政府职能转变,进一步优化地方政府"放管服"改革。