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[期刊论文] 作者：万文泉,,
来源：中小企业管理与科技 年份：2007
随着全球一体化进程的加速，知识经济时代即将到来，人力资源的战略地位日益提高，人才已经成为企业的核心竞争力，“以人为本”是企业成功的关键。国有煤炭企业也不例外，但目前国有煤......
[期刊论文] 作者：万文泉,
来源：中国学术研究 年份：2009
厂务公开是近几年来在深化筹备处改革发展中，逐步形成和发展起来的一种企业民主管理和民主监督制度，在扩大基层民主、消除腐败、发挥职工主人翁意识，推进企业发展等方面发挥了重大作用。 山东工贸职业学院筹备处于2006年4月由原职工大学、环保中心、技工学校三......
[期刊论文] 作者：万文泉,李刚,,
来源：山东煤炭科技 年份：2006
所谓“工资专户”是指企业为职工准备发放工资，在企业内部或外部银行设立的存款专户。其目的就是为保证职工工资按时足额发放，防止企业经营者拖欠挪用职工工资。...
[期刊论文] 作者：万文泉,陈军,
来源：山东煤炭科技 年份：2007
企业文化、人力资源管理体系都基干以人为核心的管理，强调以人为本，人是两者之间的联结点。本文探讨分析了两者结合对选人、育人、用人、留人的影响，以及由此可能产生的问题，并得......
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