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[期刊论文] 作者：胡利利, 严交运, 许刚全,,
来源：经营与管理 年份：2005
哈佛大学詹姆斯教授对员工激励的研究结果表明:按时计酬的员工可以发挥20%～30%的能力;受到充分激励的员工的能力可以发挥到80%～90%.在工业社会,好员工的效率可以比一般员工高出...
[期刊论文] 作者：胡利利 严交运 刘华方,
来源：现代企业 年份：2004
伴随商品经济与全球经济一体化的逐步深入，社会各方对机关事业单位职能转换的要求日益争迫与强烈。知识经济与人本管理时代，人力资源无疑是机关事业单位的核心资源。...
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