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[期刊论文] 作者：严闻广,,
来源：人才研究 年份：1988
领导就是用人,作为企业家在用人问题上是否得法,这是关系到事业能否成功的重要前提.如何用人?对此,日本世界级企业家、被誉为"经营之神"的松下幸之助先生,有他成功的用...
[期刊论文] 作者：严闻广,,
来源：江汉论坛 年份：1991
马克思对未来社会的论述有两个科学预言:即未来社会是在“生产资料的共同占有的基础上,重新建立个人所有制。”(《马克思恩格斯全集》第23卷,第832页)和未来社会是以“...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：经营与管理 年份：1996
要让职工有资产：民主管理的经济基础──对企业民主管理的理论思考北京严闻广民主管理是我们社会主义企业的基石，是公有制企业职工当家作主的根本体现。然而，怎样才是职工真正当......
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术研究 年份：1991
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术评论 年份：1995
在向市场经济过渡中，社会劳动制度、劳动关系发生了深刻的变化。这种植变是历史性的进步，但也存在摩擦甚至冲突，本文拟就这些擅变和冲突问题略作分析和探讨。一、传统、趋稳态劳......
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术研究 年份：1990
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：经营与管理 年份：1990
经营的光芒是灿烂的,还是暗淡的,这完全取决于企业家的人才培养与使用原则。从根本意义上说,经营始于人,也终于人。育人、用人,自然成为企业家事业成败的关键。已故的日本著...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：中国工业经济研究 年份：1994
上海双鹿电器股份有限公司(简称“双鹿公司”)、上海水仙电器实业股份有限公司(简称“水仙公司”),是两家大型集体所有制企业改制而成的股份有限公司,它们的股票都进入上海...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：经济学动态 年份：1994
当前,在经济理论界和实际部门中,大多数人只承认股份公司、有限责任公司是典型的现代企业制度,但对城乡普遍推行的股份合作制企业能否列为现代企业制度的一种形式颇有争议。...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：经济师 年份：1999
改革开放这２０年来，在思想史上的种种飞跃，我看莫过于我们对“公”与对“私”这两个字有了客观的、公正的认识。公有经济和私有经济都应受到国家法律保护，都是社会任何组织、任何个......
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术研究 年份：1999
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术研究 年份：1996
近几年来，对搞活国有大中型企业．在各级政府和产业界及至经济理论界中其呼声越来越高。然而，细析其中的许多观点．还是停留在过去集中计划经济体制时期的认识，菸至步入了与发展社会主义市场经济相悖的误区，因此有必要进。步探讨和澄清，否则会影响整个市场经济体制的建立......
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：学术研究 年份：1994
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：集体工业经济 年份：1992
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：开发研究 年份：1997
现代企业制度建设要体现社会主义的时代精神严闻广中国集体工业杂志社北京，１０００２０引言“现代”一词（ｍｏｄｅｒｎ），在英语中有两层含意：一是指时间尺度，泛指中世纪以来直到现在近四百年历史，还将延续下......
[期刊论文] 作者：严闻广,,
来源：开发研究 年份：1992
在我国财政连年赤字的今天,要振兴我国西部地区经济、仅靠国家投入是不现实的。看来发展集体所有制工业、尤其是发展轻工业集体经济(包括乡镇轻工业企业),这是振兴我国...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：集体工业经济 年份：1990
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[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：企业经济 年份：1992
企业行为短期化是在于企业缺乏稳定的预期,即企业经营者、企业职工只知道今天做什么,而不知明天怎么做,对企业今后的发展、前景、命运难以预料和捉摸不定,甚至是不可知,由此...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：企业经济 年份：1991
在我国,现实的国有企业(全民所有制企业),它具有双重目标,即一方面企业具有为国家赢利的经济目标;另一方面企业又要承担一些社会困难问题的非赢利性社会目标。我们说国...
[期刊论文] 作者：严闻广,
来源：企业经济 年份：1995
要让职工拥有剩余索取权──再论小型公有制企业产权改革的方向严闻广 一凡人们的合作劳动都可以产生剩余产品，但剩余产品归谁？这就有一......
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