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[期刊论文] 作者：凌存华,,
来源：河北能源职业技术学院学报 年份：2011
从我国正处于经济转轨、社会转型的特殊历史时期，及开滦集团正处于转型发展攻坚时期的特定背景下，企业信访稳定工作所面临的挑战、形势和任务出发，提出了新形势下用创新的方式、......
[期刊论文] 作者：凌存华,,
来源：思想政治工作研究 年份：2011
开滦集团公司现有职工8.2万人,离退休职工7.6万人。近年,在实现快速发展、和谐稳定的同时,也存在历史欠账多、管辖区域广、特困职工多等不稳定因素,信访稳定工作呈现出内容复...
[期刊论文] 作者：凌存华,,
来源：东方企业文化 年份：2013
发展文化创意产业是提升城市建设内涵,促进经济发展的重要动力。文章对开滦国家矿山公园建设的背景和现实意义进行了详细的介绍与论述,总结其中需要抓住的重点问题,并提出了...
[期刊论文] 作者：刘占轩,凌存华,
来源：政工研究动态 年份：2004
贴近实际,就要了解和掌握员工的所思所想。员工的思想动态反映了企业员工的精神面貌和思想追求,以及他们所关心的热点、难点问题。只有准确地把握目前条件下“四个多样化”...
[期刊论文] 作者：王新民,詹惠霞,凌存华,
来源：河北能源职业技术学院学报 年份：2004
本文运用心理学原理分析了上访员工的五种心理特征,从心理学角度阐明了适应其心理特征的工作方法、工作方式和策略....
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