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[学位论文] 作者：叶森盛,,
来源： 年份：2013
21世纪来,伴随全球经济一体化进程深化、技术变革不断加快,特别是2008年的金融危机又使全球各主要经济体经济增长进入弱周期,成本上升、贸易保护、消费需求减弱等均使企业竞...
[期刊论文] 作者：叶森盛,,
来源：现代商业 年份：2012
人力资源战略管理强调企业人力资源管理应该与公司竞争战略要求紧密结合,创造协同优势,保障战略落实。本文基于这一观点,分别对企业人力资源管理模式、主要竞争战略进行整理...
[学位论文] 作者：叶森盛,
来源：浙江大学 年份：2013
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