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[期刊论文] 作者：吴绍强，黄颖,
来源：城市建设理论研究（电子版） 年份：2004
企业和受聘人员在劳动过程中难以避免会产生纠纷和争执，在《劳动合同法》实施后，如何解决劳资双方的矛盾纠纷，构建新型和谐劳动关系，是当前和谐社会企业发展急需解决的现实问题。......
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