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[期刊论文] 作者：巫雨琪,
来源：现代营销·理论 年份：2020
摘 要：近些年来，越来越多的上市公司开始使用股权激励来作为留住核心技术人员、改善委托代理问题带来的冲突等问题的手段。但各个上市公司实施股权激励计划的效果却各不相同。文章以三星医疗的股权激励为例，对盈利、营运、偿债、发展四种能力进行分析，最后对其激励......
[学位论文] 作者：巫雨琪,
来源：重庆理工大学 年份：2022
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