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[会议论文] 作者:张心贵,, 来源: 年份:2004
加强中小学德育是推进中国特色社会主义事业的必然要求,是深化教育领域综合改革、促进学生健康成长的现实选择。切实把立德树人作为教育的根本任务,针对当前的新形势新要求,...
[会议论文] 作者:张心贵,, 来源: 年份:2004
现在许多学校都在创建幸福和谐校园,积极在校园中推行幸福和谐的教育,使师生沐浴温暖的阳光。那么,什么是幸福教育呢?据笔者的理解,幸福的含义应是使人感到生活满足并希...
[期刊论文] 作者:张心贵,, 来源:南方论刊 年份:2010
校长,是一所学校的主心骨,校长的性格气质如何将影响到他的办事风格,而校长的性格气质是在长期的工作实践中形成的。据我多年的观察,深深体会到要提高校长的威信,除具有脚踏...
[会议论文] 作者:张心贵,, 来源: 年份:2004
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”$ MN。W;- __._——————》 砧叫]们羽 制作:陈恬’#陈川个美食Back to yield...
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:语文教学与研究(教研天地) 年份:2019
21世纪以来,我国对传统文化的传承越来越重视,高中语文课堂也深化课程改革,重视道德教育,致力于学生语文素养的全面提升。学生肩负着传承中华传统文化的使命,古文作为中华文明的重要载体,具有极为深厚的文化底蕴。古文教学对培养学生文化素养,继承和弘扬中华民族优秀文......
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:南方论刊 年份:2011
和谐是当今社会的主旋律,人性化是和谐社会的前提,学校是传播文明的场所,是进德修业的地方。教育的对象是人,教师的工作更是良心的工作,充满弹性,很难用硬性指标来衡量。要提...
[期刊论文] 作者:张心贵,, 来源:南方论刊 年份:2010
教育要发展,关键在教师。提高教师工作的积极性,要靠有效的激励机制来调动。国外有人做过这样的调查:员工每天一般只需要发挥20%-30%的能力用于工作足以保住饭碗,但如果充分...
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:师道·教研 年份:2011
“以人为本”的管理是现代管理学的基本原理之一,也是现代学校管理的指导思想,它强调在管理过程中必须以人为主体,把协调良好的人际关系、调动人的积极性、挖掘人的潜能作为校长的主要职责。  一、确立“以人为本”的理念  意识支配着人们的行动,要想做好每一项......
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:教育 年份:2016
现在许多学校都在创建幸福和谐校园,积极在校园中推行幸福和谐的教育,使师生沐浴温暖的阳光。那么,什么是幸福教育呢?据笔者的理解,幸福的含义应是使人感到生活满足并希望持续久远的愉快心情。而从教育角度来看,幸福教育应当为引导学生发现自己优点,提升自己才能,掌握科......
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:教育 年份:2015
现在许多学校都在创建幸福和谐校园,积极在校园中推行幸福和谐的教育,使师生沐浴温暖的阳光。从教育角度来看,幸福教育应当引导学生发现自己的优点,提升自己的才能,掌握科学知识,向着身心健康的方向发展;对教师来说,学校应创造机会,让教师通过自己的努力实现愿望和目标;......
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:教育 年份:2017
“以人为本”的管理是现代管理学的基本原理之—,也是现代学校管理的重要指导思想,它强调在管理过程中必须以人为主体,把保持良好的人际关系、调动人的积极性、挖掘人的潜能作为学校的主要职责,特别是校长的主要职责。本文根据广东省高州市第七中学的探索研究,计划从......
[期刊论文] 作者:张心贵, 来源:中国教育科学 年份:2019
“以人为本”的管理是现代管理学的基本原理之—, 也是现代学校管理的重要指导思想, 它强调在管理过程中必须以人为主体, 把保持良好的人际关系、调动人的积极性、挖掘人的潜能作为学校的主要职责, 特别是校长的主要职责。本文根据广东省高州市第七中学的探索研究, ......
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