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[学位论文] 作者：毛绚澜,
来源：南京航空航天大学 年份：2011
改革开放以来,日益突出的劳资矛盾已成为了中国市场经济发展道路正在面临的严峻问题。因此,企业和工会通过员工的双组织承诺来约束其的过激行为,对于缓和劳资关系中的矛盾是...
[期刊论文] 作者：胡恩华,单红梅,刘光平,毛绚澜,
来源：研究与发展管理 年份：2009
基于企业集群创新理论，选择长三角不同地区的三个不同发展模式的企业集群，收集了262个样本数据，以AMOS4．0和SPSS11．5软件包对样本数据进行探索性因子分析和验证性因子分析，并运用多......
[期刊论文] 作者：胡恩华, 刘益平, 毛绚澜, 刘光平,,
来源：南京航空航天大学学报(社会科学版) 年份：2008
21世纪是创新的时代,创新的时代需要创新的教育。而作为创新教育的母体高等学校的教师,尤其是科技创新型教师的成长和培育在我国仍存在教师知识陈旧、结构失衡、大量流失等诸...
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