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[期刊论文] 作者：莫晓妮,靳继超,,
来源：企业技术开发 年份：2011
在当今全球及区域经济一体化的进程中,平衡计分卡的问世给企业管理带来了巨大作用。平衡积分卡是一个全面的战略管理业绩评估系统,从战略层面分解出四个基本指标,有效的调动...
[期刊论文] 作者：莫晓妮,阎世平,,
来源：学术论坛 年份：2011
文章运用主基二元法,结合关键业绩指标与岗位绩效指标,对高速公路收费员绩效考核指标进行再设计,并重点演示了考核指标的分解与建构过程,认为应该从主要绩效和基础绩效两个维...
[期刊论文] 作者：莫晓妮 靳继超,
来源：企业技术开发·下半月 年份：2011
摘要：在当今全球及区域经济一体化的进程中，平衡计分卡的问世给企业管理带来了巨大作用。平衡积分卡是一个全面的战略管理业绩评估系统，从战略层面分解出四个基本指标，有效的调动和调整各种管理要素，保障企业战略的有效实施和落实，提升战略执行力。文章结合A房地产项......
[期刊论文] 作者：王立民,莫晓妮,于溦昱,,
来源：现代商贸工业 年份：2011
首先阐释了制度文化在企业文化培育中作用,指出构建制度文化指标体系具有重要的意义,随后将制度文化指标分为三层,把企业制度文化导向、企业领导体制、企业组织结构三大要素,...
[期刊论文] 作者：王立民, 于溦昱, 莫晓妮,,
来源：中国市场 年份：2011
本文首先阐释了作为企业文化结构中重要组成部分的制度文化指标的含义,然后指出构建制度文化指标体系的意义,随后将制度文化指标分为三层,把企业制度文化导向、企业领导体制...
[期刊论文] 作者：王立民,莫晓妮,于激昱,
来源：现代商贸工业 年份：2011
首先阐释了制度文化在企业文化培育中作用，指出构建制度文化指标体系具有重要的意义，随后将制度文化指标分为三层，把企业制度文化导向、企业领导体制、企业组织结构三大要素，作为......
[期刊论文] 作者：姚文燕,莫晓妮,王立民,
来源：经济视角 年份：2004
新生代农民工是“性价比”极高的劳动力,是中国农村劳动力向城市转移的主要力量.在新环境的熏陶下,他们的思想、意识以及对社会的认知都产生了极大的变化,同时也让他们处于尴...
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