搜索筛选:
搜索耗时4.3432秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 37 篇相符的论文内容
发布年度:
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:中国广播电视学刊 年份:2015
观众是否对电视节目形成忠诚会影响其收视行为,在收看和评价电视节目时因为审美偏好与价值定位产生身份认同。一般产品的品牌忠诚影响机制不完全适用于电视节目这种特殊的文...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:商业时代 年份:2014
自媒体时代意味着每个消费者都可以公开生产信息并影响到他人。消费者与企业的交互作用远胜于以往,购买决策模式也发生了变化。本文分析自媒体时代消费者和企业交互特点及消...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:商业经济研究 年份:2018
媒体融合时代广告投放、播出平台具有多元化特征,受众参与广告营销的互动化程度更高,新兴广告表现方式和营销手段更有利于传递产品深层信息。本文从营销对象、营销表现和营销...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:南京财经大学学报 年份:2014
媒介融合时代电视节目能否留住受众,并吸引持续关注该节目,提高受众粘性是电视媒体生存发展的根本。本文基于相关行业成熟量表,对212名电视节目受众进行调查,从社会临场感视...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:中国市场 年份:2014
心理契约是员工和企业之间的相互理解和信任。它不是有形契约,却发挥着甚至超越有形契约的影响;心理契约的稳定性意味着员工向组织履行义务及组织给员工以回报的平衡。文章通...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,,
来源:传媒与教育 年份:2014
媒介融合时代的推进为微电影广告营销活动的开展创造了可能。当前市场容量、播出平台、消费者诉求的转型符合微电影广告营销的现实基础。本文试图分析媒介融合时代微电影广告...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,
来源:中国市场 年份:2014
[摘 要]心理契约是员工和企业之间的相互理解和信任。它不是有形契约,却发挥着甚至超越有形契约的影响;心理契约的稳定性意味着员工向组织履行义务及组织给员工以回报的平衡。文章通过对一个实例——江苏XJ企业员工的分析,提出员工心理契约管理的具体策略,旨在为企......
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,刘颖,,
来源:商业经济 年份:2013
目前,媒介融合已日益成为当下传统媒体产业发展的一种战略思路。基于长三角地区广播电视人才岗位需求、专业需求、综合素质整体状况的研究分析显示,媒介融合背景下,播音主持...
[期刊论文] 作者:乔均, 蒋昀洁,,
来源:管理世界 年份:2007
个人金融服务市场蕴涵的巨大商机和潜力,个人客户的零售业务已成为西方银行业的主流业务,目前国内外商业银行越来越重视对个人金融服务市场的开拓。个人金融服务市场面对的是...
[期刊论文] 作者:刘颖,蒋昀洁,
来源:科技资讯 年份:2013
报刊作为一种传统的媒体,正面临着媒体竞争空前激烈的时代。这种竞争既有来自报业内部的竞争,也有与广播电视的竞争,还要面对新媒体的崛起与国际传媒机构的渗透。强者越强,损...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁 李洁,
来源:现代商贸工业 年份:2013
摘要:媒体融合时代需要更多优秀人才参与媒体管理,对媒体管理人员的职业能力提出更高要求。与一般企业的管理人员不同,媒体管理人员的创意能力、应变能力等尤其重要。探讨当前媒体管理人员的需求特点及需求层次,分析其职业能力定位,旨在为培养适应社会需求的媒体管理......
[期刊论文] 作者:乔均;蒋昀洁,
来源:经济学动态 年份:2007
从传统企业财务评价到以财务为主结合非财务指标的评价,再到以战略发展为导向的绩效指标评价,企业绩效评价研究获得了极大发展。企业战略绩效评价存在着不同的模型和流派。本文重点介绍了国外企业行为绩效评价理论、关系绩效评价理论、绩效产出评价理论、审计绩效......
[期刊论文] 作者:姜东旭,蒋昀洁,,
来源:编辑之友 年份:2015
降低成本、扩大市场和增加收益是传统媒体媒介融合持续推进的前提条件,事实上由于规模效益和范围经济不足导致传统媒体在媒介融合过程中产品边际成本上升、沉没成本增大、市...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,姜东旭,,
来源:中国市场 年份:2013
媒介融合时代使得电视节目竞争的日益激烈化,打造品牌电视节目成为各大电视台争夺市场的关注的焦点。品牌延伸策略对整合资源、凸显特色及延续电视节目的生命力,探寻可持续发...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,咸玉芳,,
来源:科技与出版 年份:2014
媒介融合时代使得少儿图书出版行业面临前所未有的挑战与机遇。如何从品牌化运营视角应对媒介融合时代带来的机遇及挑战,是文章研究的重点命题。文章首先探讨少儿图书出版行...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁, 李燕丽,,
来源:软科学 年份:2004
基于江苏省高校大学生创业潜能的调查数据,对大学生创业潜能的影响机制进行了实证探索。研究发现:大学生核心自我评价对创业潜能存在显著正向影响;情绪智能正向调节大学生核...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,李燕丽,
来源:中国外资 年份:2013
就业导向的价值理念为培养更好地适合社会需求的应用型人才指明了方向。当前用人单位对媒体管理人才的需求呈现出知识结构多元化人才更具有竞争力、对团队协作性要求尤其突出...
[期刊论文] 作者:李燕丽,蒋昀洁,
来源:社科纵横 年份:2019
马克思主义新闻观是新闻舆论工作的强大思想武器,在当今'两个舆论场'并存的格局下,民办高校传媒类专业大学生作为社会化媒体就业主力军,其马克思主义新闻观认知程度,...
[期刊论文] 作者:蒋昀洁,姜东旭,,
来源:传媒与教育 年份:2012
本文从基础层面、产业层面、经营层面和规制层面四个维度详细介绍了媒介融合的表现,在融合的背景下,广播电视媒体人才需求的特点也发生变化,更注重品质与能力、注重“踏实勤...
[期刊论文] 作者:黄庆, 蒋昀洁, 蒋春燕,,
来源:软科学 年份:2019
基于"情绪认知评价理论",对285份问卷进行实证研究。结果发现:被妒忌正向影响员工的积极情绪和消极情绪;积极情绪部分中介了被妒忌与工作投入间的关系;消极情绪完全中介了被...
相关搜索: