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[学位论文] 作者：谢白雪,,
来源： 年份：2008
在改革开放之后,我国家族企业获得了前所未有的发展。然而,家族企业能够长久发展的却并不多,究其实质原因,在于家族企业没有形成具有核心竞争力的企业文化。在家族企业文化中...
[期刊论文] 作者：熊义杰,谢白雪,,
来源：上海管理科学 年份：2007
“数字鸿沟”不仅是宏观问题，更是体现在企业信息化差距的微观问题。本文从企业文化角度出发，采用系统分析方法，将企业文化分为三个结构体系：物质文化、行为文化和精神文化，并通过......
[期刊论文] 作者：熊义杰,谢白雪,,
来源：上海管理科学 年份：2007
在对信息企业文化特点和影响要素分析的基础上,构建了评价指标体系;针对企业文化具有抽象化和难以量化的特点,综合采用熵权法和灰色模糊评价法,进行无量纲处理得到各指标的得...
[期刊论文] 作者：谢白雪 董天忠,
来源：源流 年份：2020
10月23日，化州市中垌镇白石村召开精准贫困户产业入股分红大会，现场为30户发放15000元产业扶贫分红款。截目前止，该村今年累计已经为贫困户发放产业扶贫分红7次，发放分红金额62800元，让贫困户实实在在感受到产业扶贫政策的福利。 贫困户罗立明家中有一对6岁及4岁......
[期刊论文] 作者：熊义杰,谢白雪,郑晓纯,,
来源：情报理论与实践 年份：2008
“数字鸿沟”不仅是宏观问题，更是体现在企业信息化差距的微观问题。本文从企业文化角度出发，采用系统分析方法，将企业文化分为3个结构体系：物质文化、行为文化和精神文化，并通过......
[期刊论文] 作者：熊义杰,谢白雪,常伟,李小龙,,
来源：科学学与科学技术管理 年份：2008
在对信息企业文化特点和影响要素分析的基础上，构建了评价指标体系。针对企业文化抽象化和难以量化的特点，综合采用熵权法和灰色模糊评价法，进行无量纲处理得到各指标的得分值并......
[期刊论文] 作者：熊义杰,谢白雪,郑晓纯,,
来源：河北科技大学学报(社会科学版) 年份：2007
本文通过分析企业不同生命周期阶段的创新着力点，构建了创新着力点评价模型；并采用层次分析法，结合实证分析，对各种创新着力点进行量化和排序，得出企业初创期和衰退期的重点是技术......
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