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[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：北京石油管理干部学院学报 年份：2007
建立、规范民意诉求机制势在必行。民意互动机制中常见的方式有民意调查、行政听证会、现代网络传媒等。在民意互动机制运行中应注意以下几个问题:民调机构应与官办机构相脱...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：商业文化 年份：2006
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[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：石油政工研究 年份：2014
近年来,国有企业党委深入贯彻落实科学发展观,紧密围绕企业改革发展稳定大局,着力探索把国有企业党组织政治优势转化为发展优势的新途径,为国有企业改革发展提供了坚强的政治...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：法制博览 年份：2004
回 回 产卜爹仇贱回——回 日E回。”。回祖 一回“。回干 肉果幻中 N_。NH lP7-ewwe--一”＄ MN。W;- __._——————》 砧叫]们羽 制作:陈恬’＃陈川个美食Back to yield...
[期刊论文] 作者：赵益红,
来源：中国石油石化 年份：2009
科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,根本方法是统筹兼顾.经济发展规律表明,经济发展尤其要处理好发展的均衡与非均衡的关系问题,既保持速度又保持稳定,既抓住主要矛...
[期刊论文] 作者：赵益红,
来源：石油政工研究 年份：2001
企业领导干部作风的好坏，决定着企业的兴衰。新时期领导作风建设的着重点是按照十五届六中全会精神，把能否代表职工群众的根本利益和能否保持同职工群众的血肉联系放在自位，正确......
[学位论文] 作者：赵益红,
来源：南开大学 年份：2011
安全文化伴随着人类社会生产的出现而产生,现代意义的安全文化起源于20世纪80年代。进入新世纪以来,得到了各行各业特别是炼化等高危行业的重视,国家安监总局也于2009年正式...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：石油政工研究 年份：2011
古语云:政声人去后,民意闲谈时。这句话的意思是:官员离位后,其执政期间的品德、操守以及执政理念、政绩好坏,老百姓会做出评价的。“天地之间有杆秤,秤砣就是老百姓”。我们...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：石油政工研究 年份：2006
党章是全党成员概无例外地必须信守的行动准则。笔者认为,学习党章的根本目的就在于应用,使党员真正做到维护党章、贯彻党章、遵守党章。对企业中的党员而言,学习党章重在解...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：石油政工研究 年份：2012
敬畏心是人类对待事物的一种态度。先民对神灵的敬畏,让人感到敬畏心更是一种精神戒律,起到了规范人们门言行的道德底线的作用。领导干部在各自的岗位都有一定的权力,应该懂...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：新课程(教研) 年份：2011
课堂教学是提高教育教学质量的关键.为此要以课改理论为指导,以课堂为主阵地,把实施课堂有效教学落实到教与学的实,处.那么如何最大限度地发挥课堂教学的主阵地作用,大而积提...
[期刊论文] 作者：赵益红,
来源：石油政工研究 年份：2002
一是慎对敏感点.所谓敏感点,就是极易引起职工思想波动或强烈反响的提法或做法.如在干部人事制度改革中,有时提到“能者上、庸者下”,如果在某些岗位的公开竞争中也用这句话,...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：石油政工研究 年份：2015
党的十八大以来,面对错综复杂的国际国内形势,习近平总书记多次强调最大公约数概念,并要求“各级领导干部要善于以最大公约数的思想方法研究问题、解决问题,聚合众力、融合众...
[期刊论文] 作者：赵益红,
来源：企业文明 年份：2004
认真做好新时期企业职工队伍的稳定工作是确保企业各项工作健康运行的重要保证。要做好稳定工作,应认真把握好以下“八要点”: 慎对敏感点。所谓敏感点,就是极易引起职工思...
[期刊论文] 作者：赵益红,,
来源：中国工运 年份：2007
随着市场经济的发展,职工群众的利益诉求日益增多,民意表达活动也日渐增多。对于一个以执政为民作为治国理念的现代执政党来说,高度尊重民意乃是执政为民的基With the deve...
[学位论文] 作者：赵益红,
来源：南京师范大学 年份：2021
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[期刊论文] 作者：聂增民,赵益红,史玉峰,
来源：石油化工建设 年份：2005
改革开放二十多年来,我国建筑业发生了深刻的变化,尤其是在加快构架适应国际竞争的企业经营管理体系方面,按国际惯例不断改进项目施工管理模式,理顺关系,提高效率,以项目的集...
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