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[期刊论文] 作者：逄秀琴,,
来源：中国集体经济 年份：2017
目前，我国的不少水务公司都在通过扩大经营范围来扩大自己的发展空间．从而走上了集团化发展模式。与之相对应，人力资源管控理论应运而生。文章从集团管控和人力资源管控理论谈起......
[期刊论文] 作者：逄秀琴,,
来源：现代商业 年份：2017
当前,国有企业在市场经济的发展中发挥着极其重要的作用,并且对其自身的发展也提出更高的要求。同时,在国有企业员工培训方面,加强其人力资源的开发与培训创新已经成为重要的...
[期刊论文] 作者：逄秀琴,,
来源：全国商情 年份：2016
人力资源部门是事业单位结构组织中的重要环节,其部门的特殊性要求管理者必须不断优化管理模式,建立相关管理体系,在适应社会发展的背景下让事业单位员工不断提升服务意识、...
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