搜索筛选:
搜索耗时0.0876秒,为你在为你在102,285,761篇论文里面共找到 6 篇相符的论文内容
发布年度:
[学位论文] 作者：陈战硕,,
来源： 年份：2008
绩效考评是评价员工工作绩效和履职情况的重要手段,是用于支付员工薪酬、评估能力素质、调整晋升职位与配置人力资源的重要依据,是实施人力资源管理的重要环节。企业管理人员...
[期刊论文] 作者：陈战硕,,
来源：理论界 年份：2006
为全面落实国有企业“十一五”规划确定的目标任务,各级党组织必须结合企业的实际,不断研究新情况,解决新问题,建立一套制度体系,形成使党员“长期受教育、永葆先进性”的长...
[期刊论文] 作者：陈战硕,赵云枫,,
来源：党的建设 年份：2006
企业党的建设是企业管理和文化建设的内在统一体,企业文化是反映党建工作的一面镜子,是新思想、新观念、新思维、新的价值取向与现代企业的完美结合,是企业基层组织事业心、...
[期刊论文] 作者：陈战硕,任维仓,,
来源：党的建设 年份：2006
根据中央的要求,在党员先进性教育活动之后要形成使党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。国有企业各级党组织必须结合企业改革发展的实际,不断研究新情况,解决新问题,...
[期刊论文] 作者：赵兴永,陈战硕,,
来源：党的建设 年份：2009
一个成功企业的标志就是先进的文化、优秀的员工和高效的组织。这是企业竞争力的源泉,也是企业实现战略目标的根本保证,更是企业各级领导班子、领导干部和广大员工的奋斗目...
[期刊论文] 作者：陈战硕,马丁,王亚峰,,
来源：石油人力资源 年份：2017
中国石油兰州石化公司(简称公司)把"两学一做"学习教育作为思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手,在党员的"学"和"做"上深化拓展,运用标准化、清单化、数量化的工业化管控方式,将党员学习教育有机融入组织生活、融入中心工作、融入制度建设,积极推进"两学一......
相关搜索：
