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[期刊论文] 作者：陶信芳,,
来源：经济师 年份：2017
事业单位公开招聘由用人单位根据岗位的任职条件及要求,采取公开考试的方法录用人员。随着我国经济的不断发展,社会文明也在不断地进步,人们对于事业单位的服务质量要求逐渐...
[期刊论文] 作者：陶信芳,,
来源：人力资源管理 年份：2017
人力资源管理专业开设主要包括人力规划管理，招聘管理，培训管理，绩效管理，薪酬福利管理和员工关系等六大管理。从职业规划发展来看，发展路径也从各个管理模块的专员（助理）、主桀、经......
[期刊论文] 作者：陶信芳,,
来源：人力资源管理 年份：2017
在不同的单位，人力资源管理工作有很大的不同。一般来说，事业单位的入职门槛比较低，工作人员的晋升却比较复杂。就目前来看，事业单位的人力资源管理模式以及单位结构几乎不可能发......
[期刊论文] 作者：陶信芳,
来源：人力资源管理 年份：2018
我国众多人才多集中在事业单位,是国家的重要组成部分之一,对促进国家发展,推动经济、政治等各方面发展有重要意义.随着事业单位聘用制的实行,人力资源管理作为事业单位的一...
[期刊论文] 作者：陈亮,陶信芳,
来源：人力资源管理 年份：2016
本文先对人力资源管理进行概述，再以此出发分析事业单位中人力资源管理的现状，进而理出人力资源管理方面的创新对于事业单位发展的重要性，最后再探讨人力资源管理的创新策略。......
[期刊论文] 作者：张健,陶信芳,
来源：数字化用户 年份：2004
经济全球化加剧了企事业单位对人力资源的管理与研究，突出了科学性原则，实现了人力资源管理的最优化，本文结合企事业单位人力资源的现状，对科学性原则进行有益的探索与思考。......
[期刊论文] 作者：陶信芳,刘桂玲,,
来源：人力资源管理 年份：2016
人力资源管理是一个组织的基本管理内容之一，事业单位也不例外。事业单位相较于盈利性企业，有很强的公益性质，主要经营目标是社会公益服务。其中绩效考核在事业单位管理中具有重......
[期刊论文] 作者：李小清,陶信芳,,
来源：经济师 年份：2017
事业单位对于维护社会平稳运营有不可替代的作用。事业单位能否发挥其公益服务,政府职能的功能,其财务管理和人力资源管理的水平十分重要,直接关系到事业单位能否发挥其应有...
[期刊论文] 作者：陶信芳,李小清,,
来源：经济师 年份：2017
随着我国事业单位改革的推进,增强事业单位工作效率,降低工作成本,提高市场竞争力,使事业单位减轻国家负担,更好地为社会服务是当前事业单位的发展目标。通过事业单位岗位管...
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