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[期刊论文] 作者：麻军峰,,
来源：现代经济信息 年份：2004
本文针对国有企业人力资源管理工作,介绍管理内容、管理问题,从深入分析与认知人才资源管理、人力资源管理制度全面创新、创新人力资源培训三个方面分析人力资源管理的创新,...
[期刊论文] 作者：麻军峰,
来源：陕西水利 年份：2009
为了确保引红济石项目顺利实施，引红济石项同部依靠科技创新狠抓工程质量，确保按时保质完成工稃各项建设任务。一是采用遥感、地理信息系统等新技术全面掌握工程地质情况，为施工......
[期刊论文] 作者：麻军峰,
来源：陕西水利 年份：2009
针对目前持续高温的干旱天气和农作物急需灌溉的实际，省石头河水库管理局结合“梅惠杯”夏灌劳动竞赛，强化措施，牢固树立面向灌区、服务群众的理念，成立抗旱灌溉工作领导小组，加大......
[期刊论文] 作者：麻军峰,
来源：企业文化·下旬刊 年份：2016
摘 要：人力资源管理和工资薪酬在单位发展中的作用毋庸质疑，单位人员管理是一个单位可持续发展的重要条件，工资薪酬激励则对调动员工积极性，促进单位的高效发展起到了促进作用。工资薪酬激励的重点是在制定工资薪酬制度时，要注意公平性及合理性的问题，才能使工资薪酬......
[期刊论文] 作者：麻军峰,,
来源：环球市场信息导报 年份：2016
政工干部,简而言之就是政治工作干部,是单位专门从事思想政治教育工作的人员,主要工作是思想工作和组织工作。政工干部在思想政治工作中的地位和作用不可小觑,好的政工干部可...
[期刊论文] 作者：麻军峰,
来源：现代经济信息 年份：2021
改革开放至今已有四十余年的时间,我们国家的发展增速,尤其是伴随着我国社会高速的发展和经济的持续增长,带动着国有企业蓬勃的发展.在新形势的大背景之下,国有企业的人事、...
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