人力资源弹性相关论文
							
							
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                                 随着全球经济一体化进程的不断推进,技术革新的速度不断加快,企业所处的外部环境的变化呈现出动态性和复杂性的特点,企业间的竞争程度......
                                
                                
                            
                                 在关于人力资源的研究中,员工的工作绩效一直以来都是国内外学者研究的热点。通过研究相关文献,我们发现企业实施不同的人力资源策略......
                                
                                
                            
                                 随着企业内外部环境的加剧变化,传统的刚性人力资源管理模式已不能适应当今企业的发展需要,弹性的人力资源管理模式已成为现代企业......
                                
                                
                            
                                 知识型员工是创造知识、传播知识、应用知识的主体,是将知识转化为生产力的具体实施者。作为知识载体的知识型员工在组织中作用越......
                                
                                
                            
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                                 随着市场经济的深入发展和知识经济时代的到来,环境的不确定性和复杂性骤然增加,加之人们就业观念的变化和就业灵活性的增加,企业......
                                
                                
                            
